一、公司给员工买保险怎么买?
正规的公司至少会为员工购买社会保险。社会保险的主要项目包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险(部分地区并入医疗保险)。企业为员工办理社保流程:
1、社保开户
企业需要在成立之日起三十日内去社保局办理社保开户。社保开户后会拿到《社保登记证》。2、增减员
单位每月都必须把企业新增的员工添加进单位的社保账户中,并把已经离职的员工从账户中删除。社保账户是一个独立的账户,增减员工的操作必须要在账户中进行。
3、确认缴费基数
单位每月需要为员工申报正确的社保缴费基数,以确保社保的正常缴纳。社保的缴费基数以员工上年度平均工资或入职首月工资为准。
4、社保缴费
如果企业、银行、社保管理机构三方签订了银行代缴协议,则社保费用将在每月固定时间从企业银行账户中直接扣除。当然企业也可以选择通过现金或者支票的形式前往社保局现场缴费。
拓展资料:
1、社会保险属于强制性保险,即法律明确规定劳动者与用人单位之间建立劳动关系的,用人单位即必须为劳动者依法缴纳社会保险。
《中华人民共和国劳动法》第七十二条规定:
社会保险基金按照保险类型确定资金来源,逐步实行社会统筹。用人单位和劳动者必须依法参加社会保险,缴纳社会保险费。
2、《中华人民共和国社会保险法》第五十八条第一款规定:
用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。未办理社会保险登记的,由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费
二、公司给员工买保险流程及费用?
用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向辖区社保经办机构申请办理社会保险新参保或续保手续。一般的五险按照比例单位代扣缴纳社保。
三、公司给员工买保险的比例是多少?
具体比例是:
一、养老保险: 单位20%,个人8%。
二、医疗保险: 单位10%,个人2%加3元。
三、失业保险: 单位1%,个人0.2%。
四、工伤保险: 单位每月缴纳0.5%,个人不缴纳。
五、生育保险: 单位每月缴纳0.8%,个人不缴纳。
六、公积金: 原则上最高缴费额不得超过职工平均工资的10%
四、公司给员工买保险可以提前预交吗?
不可以。
用人单位应当自行申报、按时足额缴纳社会保险费,非因不可抗力等法定事由不得缓缴、减免。用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。未办理社会保险登记的,由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费。
五、公司给员工买保险 需要核实员工什么信息?
公司给员工交社保员工主要核对缴费起止时间和缴费基数就可以。
六、公司给员工买保险为什么要带U盘?
这个叫社保盾,公司在给员工购买保险的时候 因为涉及到员工的资料信息,所以需要携带优盘,到购买保险的地方进行优盘插入,这样就会非常快速和便捷。
七、公司给员工买保险流程,一般买哪些?
公司给在职员工会投保五险,即养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险,参保由公司的专员带上资料到当地社保局统一办理,保费由公司和个人共同承担。
另外,若是公司还给员工买商业险,那么,也是由公司联系保险公司进行投保,当然要提供员工的相关信息,保费由公司承担。
八、佛山顺德菲亚兰德电器有限公司给员工买保险吗?
是的
佛山顺德菲亚兰德电器有限公司 - 企业信息
法定代表人:周凤联
成立时间:2004-11-30
注册资本:60万元人民币
企业地址:广东省佛山市顺德区北滘镇高村村工业区大道32号之一(住所申报)
经营范围:制造:空调器、风机盘管、日用电器;经营和代理各类商品及技术的进出口业务,涉及许可证的必须凭有效许可证经营)。
九、2006年开始劳动法有规定公司给员工买保险吗?
2006年开始劳动法有规定公司必须给员工买保险。
十、公司给员工买保险分城镇户口和农村户口么?
公司交养老保险不分城市户口与农村户口。都是职工养老保险,如果是社保是分户口的,城镇户口缴纳的是城镇居民养老保险,农村户口缴纳的是农村养老保险。 养老保险,全称社会基本养老保险,是国家和社会根据一定的法律和法规,为解决劳动者在达到国家规定的解除劳动义务的劳动年龄界限,或因年老丧失劳动能力退出劳动岗位后的基本生活而建立的一种社会保险制度。养老保险的目的是为保障老年人的基本生活需求,为其提供稳定可靠的生活来源。