剪发设计师和技术指导有什么区别？

一、剪发设计师和技术指导有什么区别？

剪头发的总监和设计师的不同如下：

一、职业资格不同。总监级的属于高级技师，设计师只是技师类。

按照按照国家职业资格考核的标准，初级、中级、高级、技师、高级技师划分了五个等级。而且每一个级别都是需要通过严格的考核，才能升到下一个级别。

二、从业年限不同。总监级别的一般至少要十年以上的工作经验，设计师一般就是三年以上的工作经验。

初级需要在专业的学校参加培训毕业，并在指定的理发店实习一年，才有资格参加考试。而高级技师需要获得技师职业资格证书5年，从业工龄达到15年，才有资格参加考试。

三、服务收费不同。总监级别的剪头发的价格一般是普通设计师的几倍。

四、客户群体不同。总监级别的客户很多，而且很多都是回头客、老客户，而且需要提前预约。普通的设计师是很难有这么多客人的。

二、服装概念设计师代表？

排名不分先后：华伦天奴(Valentino)、伊夫-圣洛朗（Yves Saint Laurent）、克里斯汀-迪奥（Christian Dior）、克利斯汀-拉夸（Christian Lacroix）、詹尼-范思哲（GIANNI VERSACE）、唐纳-卡伦（DONNA KARAN）、拉尔夫-劳伦（Ralph lauren）、卡尔文-克莱恩（Calvin Klein）、夏奈尔（Gabrielle CHANEL）、马克雅各布（Marc Jacobs）。

三、服装设计师工资？

服装设计师的薪酬高端收入：18000元以上每月（高级服装设计师收入：底薪+提成）中端收入：6000―12000元左右每月实习收入：2500―6000元左右每月服装设计就业前景是容量无限，前途一片光明。作为中国最具有国际竞争力的产业之一，中国的服装业这几年正经历着由简单的加工仿制向开发创新的巨大转变。服装设计师的功劳不言而喻。也正因为此，优秀的服装设计师成为各大服装企业争抢的对象，尤其是在现阶段。

四、跳绳技术指导？

1、运动参与：主动参与到利用“绳子”作为活动器材，积极思考，开创更多跳绳与体育锻炼的方法。

2、运动技能：学会利用绳子进行并脚、单脚交换跳以及更多的方法。跳跃时能做到跳有力，落地屈膝缓冲，了解各种跳跃方法的区别与作用。

3、身体健康：发展力量、速度、灵敏以及身体协调性等身体素质，增强体质。

4、心里健康：在活动中敢于展现自我，享受体育活动中合作学习的乐趣。积极开创，培养坚持不懈、顽强拼搏的良好品质。

5、社会适应：树立良好的团队配合精神，建立和谐的人际关系，培养相互学习的精神，共同进步。

五、养鱼技术指导？

1、经常巡塘，观察池塘中鱼群动态

每天早、中、晚巡塘，黎明前观察鱼类有无浮头现象，浮头的程度如何；日间可结合投饵和测水温等工作，检查鱼活动和吃食情况，在高温季节，天气突变时，鱼类易发生严重浮头，还应在半夜前后巡塘，以及时制止严重浮头，防止泛池。

2、除草去污，保持水质清新和池塘环境卫生，及时防除病害。

3、掌握池塘注排水，保持适当水量，防涝抗旱，防止逃鱼

根据情况，10～15天注水一次，以补充蒸发消耗，使鱼类有充裕舒适的活动空间和良好的生活环境。

4、根据天、水温、季节、水质、鱼类生长和吃食情况，确定投饵量，及时做好防病工作。

六、红枣技术指导？

1、种植环境

种植红枣要选择地势平坦，排水条件良好，土壤肥沃的地区，在山区或丘陵地区种植的时候，要选择向阳面，这样才能够得到充足的光照。

2、育苗

红枣苗可以通过嫁接，也可以通过根蘖繁殖来培育。选择长势好、无病虫害、好作根蘖的母树，从母条上取苗木，就可以直接栽植。

3、中耕除草

苗木定植后，秋季要对土壤进行深翻并施基肥，在红枣的生长过程中，还要及时进行中耕除草，疏松土壤，减少养分的损失。

4、水肥管理

红枣树种植时要施基肥，后期施肥主要以追肥为主，一般可以分3次进行。第1次在萌芽前追肥，第2次在5月中旬追肥，第3次在6月底枣树花后追施氮磷钾复合肥1-1.5千克。种植户还可以根据红枣树的生长发育来进行浇水，浇水量要以水分渗入根系主要分布层为原则，每次浇水必须浇透。

5、适时修剪

红枣树一般分为冬剪和夏剪，冬剪在落叶后到第二年树液流动前进行，一般以2-3月份为最佳。夏剪在5月下旬至6月上旬进行。

七、到柬埔寨应聘服装厂管理技术指导组长等岗位？

我就在柬埔寨制衣厂。柬埔寨的中国人很多，工资在柬埔寨国内算是很高的了，具体的话要看你从事的岗位。中国人一般都是管理岗位或者跟单指导工之类。工资基本上都在800-1500美元之间；

这要看的岗位，技术。会不会柬语，或者会不会英语！如果会英语，在这边能进韩国制衣厂的话，工资更高！但是不建议来这边，一是这边中国人太多了，而是中国人在这边上班也比较累。上班时间长。很多制衣厂都上班到晚上八点以后甚至十点。而且这边的中国厂长老板对中国人不够尊重。上班比较受气；

车工到这边做指导工可以，工资大概在1000-1200美元。比国内也高不了多少。而且这边也没有保险医保。如果算上这些，跟国内的工资相当。目前的话这边找工作不是特容易。因为这边中国人太多了，但是如果你是国内的厂驻派过来，那就可以考虑过来了。

八、服装设计师面试提问？

　　1，你为什么觉得自己能够在这个职位上取得成就？

　　答：能力和信心及态度一直是我所保持的！

　　2,你最大的长处和弱点分别是什么？

　　答：长处：态度和能力 弱点：有待发现

　　3,这些长处和弱点对你在企业的业绩会有什么样的影响？ 你是否曾经得到过低于自己预期的成绩？如果得到过，你是怎样处理这件事情的？

　　答：对于长处长处我会继续保持，若弱点有影响工作，我会尽最大努力改正，我未曾得到过低于自己预期的成绩！

　　4，决定设计成败有哪些因素？

　　答：态度、能力

　　5,国外设计和国内设计的区别？

　　答：国外设计追求抽象学，国内追求名族化。

　　6,工作一年后学到了些什么经验和教训？

　　答：态度决定一切！

　　7,你设计的优缺点？

　　答：优点：新颖 缺点：需更完美一些

　　8，现在希望找到什么样的工作？以及在你职业规划中的位置？

　　答：现在的这份工作既是我梦寐以求的，踏踏实实做事。

　　9，描述一下你执行一个设计任务的基本流程？谈谈对网络的看法？

　　答：全力打造最完美作品，网络时代触手可及！

　　10,谈谈对UE的认识（应聘网页设计师常问到）

　　答：UE必定成为网络的主宰体！

　　12,你对设计和品牌有什么自己的看法？

　　答：品牌效益是不可估量的！

　　13,今后在事业上有什么打算？

　　认真做事，虚心做人，为企业的辉煌明天贡献自己最大的力量！

　　14,你对出国这个问题如何认识？

　　答：出国固好，但是我希望自己能效力于自己的企业和国家！

　　{希望能帮到你，面试不要太紧张，临场发挥很重要，形象也得注意噢，加油！

九、服装设计师就业前景？

服装设计就业前景是容量无限，前途一片光明。作为中国最具有国际竞争力的产业之一，中国的服装业这几年正经历着由简单的加工仿制向开发创新的巨大转变。服装设计师的功劳不言而喻。也正因为此，优秀的服装设计师成为各大服装企业争抢的对象，尤其是在现阶段，很多服装企业都感叹设计人才高薪也难求。

目前的环境促使服装设计师供不应求，目前我国有5万多家服装企业，随着市场竞争的加剧，企业意识到原创设计对产品生命力的重要性，由此对服装设计师的需求可谓求贤若渴。拥有独特设计理念，深谙市场，能够进行原创设计的服装设计师十分紧缺。因此，服装设计师就业前景可谓是非常可观。有多年经验、了解国际服装市场潮流的设计师也深受欢迎。

十、做服装设计师好吗？

服装设计是科学技术和艺术的搭配焦点，涉及到美学、文化学、心理学、材料学、工程学、市场学，色彩学等要素。“设计”指的是计划、构思，设想、建立方案，也含意象、作图、制型的意思。”服装设计过程“即根据设计对象的要求进行构思，并绘制出效果图、平面图，再根据图纸进行制作，达到完成设计的全过程”。

我觉得学服装设计蛮好的，前途很好,别看现在的服装设计挺多的，真正好的设计师真的很少了，你要加油啊，而且，作为一名优秀的服装设计是不一定只是要知道设计，英语能力，电脑绘画，等都很重要！现在不是有好多衣服看起来就那么几块布，可价值好高的，那就得看你怎么把那些价值不高的布料设计得值钱了．这就是你做设计价值了啊！自己还可以设计自己独一无二的服装，多有成就感啊，你说不是吗？

优点的话 还有 你想穿什么衣服就可以自己做也可以 去买也可以 而且你到后面真的做了这一行的话 你买衣服你的另一半也不会说你 。你可以了解世界前沿的服装色彩的搭配 等。自己床衣服的品味也有所提高 在别人面前会有不一样的感觉。到最后你学号了这一门 ，对自己有很大帮助的。对了 还有 如果是在大学学这一专业的话 还不用学高数的哦 。

缺点的话 也就是可能花费要大一点的。其他方面也还好啊 。所以总的来说学这个的优点比缺点多的多的多。。。