公务员试用期不合格还能考吗

一、公务员试用期不合格还能考吗

不可以，必须转正，除非你考核不合格。

为什么不想转正？想继续考走？

二、公务员试用期不合格案例

一般在试用期内没有出现重大错过， 都会顺利转正的。

三、公务员试用期不合格的后果

，根据中组部、人力资源和社会保障部制定并印发的《新录用公务员试用期管理办法(试行)》的规定，新录用公务员试用期满考核不合格的将取消录用，考核包括德、能、勤、绩、廉等方面。

新录用公务员自报到之日起，试用期为一年。该办法规定，新录用公务员具有下列情形之一的，应确定为不合格等次：思想政治素质较差的；无法正常履行职责、完成本职工作的；工作责任心或工作作风较差的；道德品行较差，存在不廉洁问题的。此外，该办法还规定，新录用公务员有下列情形之一的，应当取消录用：不履行或者不正确履行工作职责，工作严重失误或者给国家和人民群众的利益造成较大损失和不良影响的；在参加公务员录用考试的报名、考试、体检、考察等环节有严重违纪违规行为的；在参加国家法定考试中有严重违纪违规行为的；应当给予降级以上处分的；受到刑事处罚或者劳动教养的；有公务员法规定的应予以辞退情形的；法律、法规规定的其他情形。

四、公务员试用期不合格怎么办

依我看不是的。是整个试用期一年满后，如果单位认定你不合格，经查实属实的话，可能就不转正定级

五、公务员试用期不合格被取消录用

不会，只有是触犯刑法，受到刑事处罚的才会影响公务员录用政审！

六、公务员试用期不合格的多吗

有的，新录用公务员试用期满，应当对其德、能、勤、绩、廉进行全面考核，考核不合格者，取消录用。

七、公务员试用期不合格会被辞退吗

　　不合格会被辞退　　公务员法设定试用期的目的就是进一步增近对对方的了解，用人部门通过被试用人员的政治思想和适应工作能力进行深入考察，试用人员在正式任职前获得职务上所需要的知识和能力以及对工作适应性的检验，在试用期期间双方都可以根据试用期的考核表现，决定是否正式任职和留去。

八、公务员试用期不合格可以延长试用期吗

会的。

公务员有一年的试用期，试用期结束后会由使用单位进行考核，考核内容主要有德能勤绩廉等几个方面，都会出具纸质考核材料，有的单位还需要本人述职，自己把一年来的各方面成绩作出说明，以便考核。

不管考核结果如何，都会给本人明确的答复。如果不合格，还需要面谈，有可能予以辞退或者延长试用期。

既然进入公务员序列了，就要各方面严格要求自己，争取考核合格！一定慎重！

九、公务员试用期不合格取消录用还能再考吗

如果公务员在试用期内申请取消录用，其可能产生以下后果：

1. 可能失去公务员身份：如果申请取消录用被批准，那么公务员身份将被取消，您将不再是正式的公务员，失去从事公务员工作以及享受公务员待遇的权利。

2. 可能面临查处：公务员申请取消录用的原因可能涉及到违法或违规情况，如果被发现涉及到不当行为，其可能面临纪律处分、法律责任等后果。

3. 影响个人信誉：试用期内申请取消录用可能会影响公务员的个人信誉，也可能会对其今后的职业发展产生不良影响。

综上所述，公务员在试用期内申请取消录用是一件严重的事情，需要仔细考量和权衡利弊。如有需要，建议咨询相关法律专业人士进行评估。