考的乡镇事业编可以调到县里吗？

一、考的乡镇事业编可以调到县里吗？

具有国家承认学历的本科毕业生如果通过省、市事业编制招聘考试，被招聘到乡镇事业单位工作，如果有服务期者，在服务期内，工作是不能调动的。不论有无服务期，短期内是不能调到县级事业单位的。在多年后，确实有业务专长或技术骨干者，可以调到县级对口的事业单位。

二、事业编转公务员的五种途径？

01

通过国省考成为公务员

事业编人员考公压力很小，就算考不上，也还有事业编保底。事业编最大的福利就是可以参加省考国考（不像在职公务员，国考和大部分省都已经禁止

再参加公考）。学历不错的事业编人员，符合省以上单位要求两年以上基层工作经验和研究生学历，可以通过考试转变身份，进入更高平台，取得更大进步空间。

02

通过晋升调任、转任公务员

县级单位事业编副科级领导，通过调任或者转任程序，可以成为公务员；市级单位需要正科甚至更高，省以上单位的门槛是处级。

03

通过遴选成为公务员

2017 年开始，事业编、国企正式身份可以报考中央公务员遴选。不过岗位较少，门槛很高，一般要求副高以上职称和特定管理岗位经历等。

04

通过机构改革转变为公务员

最近几年的机构改革中，有些事业单位整体转制。比如某些地方的医保中心整体转制为参公，还有海事局由事业编直接变成行政编。

05

通过选举转为公务员

乡镇事业编人员可以通过选举，成为副乡长/副镇长，当选后可以转为公务员身份。不过，这种转变仅在本乡镇有效，一旦离开辖区调任他处，自动失效。

三、事业单位转任公务员条件？

事业编制转公务员编制需要的条件是：

年龄限制在18周岁以上、35周岁以下，应届硕士研究生和博士研究生（非在职人员）年龄可放宽到40周岁以下；

有少部分特殊职位，如西部职位和乡镇公务员职位会在职位表中明确说明限本地人员报考；

要求报考人员须具备大专及以上文化程度；

四、事业正科转公务员最新规定？

1、满足公务员报考的基本条件

只有符合国籍、年龄、文化程度、履职等基本条件的考生，才可以报名参加公务员考试。而想要从事业单位编制转为公务员编制，首先必须得满足报考公务员的基本条件，而且要满足公务员对事业单位职工工作上、能力上的需求，而且一定要具备与调任岗位相关的工作经历和任职资历。只有符合这些条件才能转任为公务员。

2、符合职称要求

事业单位专业技术职工想要调入机关单位工作，至少要在副高级专业技术岗位任职满2年，或者是现在正在担任正高级专业技术职务。事实上，因为副高级职称享受到的是副县级待遇，所以很少有副高级职工转任公务员，而且调任以后的级别也不是很好确认。图图有一位长辈，几年前在我们乡里一个中小学校当校长时被评为副高职称，后来被提拔成教育局副局长，给的只是副科级待遇，收入比以前还少。

3、符合文化程度

一般情况下，如果想去省级机关单位发展，需要满足全日制本科学历;如果调任的是低级市及以下单位，只要具备大专学历就可以了。如果学历条件没有满足，可以利用业余时间在职提高学历。总而言之，公务员的学历和收入有直接的关系。

4、符合年龄要求

如果调任单位是地级单位，原则上是不能超过55周岁。如果是调任到县处级职务、区县级科级职务，原则上是不能超过50周岁的。如果只是调任到普通公务员岗位，原则上不能超过45周岁。县级以上就不说了，就以基层公务员为例。自从2019年公务员调任办法修订后，年龄不超过45周岁的事业编制职工，就可以被调任到公务员岗位工作，身份也随之改变。事业编制科级干部只要不超过50周岁可以转为公务员身份。假如事业编制的科级干部年龄已经超过了45周岁，还可以到乡镇去寻求调任。

五、乡镇事业单位转公务员容易吗?

关于乡镇事业单位转公务员的难易程度，我可以给您一些参考意见。首先，乡镇事业单位转公务员的难易程度与个人的具体情况有关，包括个人的学历、工作经验、专业背景等因素。其次，不同地区的公务员招录政策也有所不同，有些地区对事业单位人员的转岗要求较高，而有些地区则相对宽松。再次，公务员招录的竞争非常激烈，需要具备较高的综合素质和能力，包括政治素质、专业素质、语言表达能力、组织协调能力等。

总的来说，乡镇事业单位转公务员并不是一件容易的事情，需要具备一定的条件和能力。如果您想要转岗为公务员，建议您提高自身素质，积极参加各种培训和考试，了解相关政策和要求，同时也要有耐心和信心，不断努力，才能实现自己的目标。

六、事业单位乡镇提拔多久能转公务员？

乡镇的事业编制得到提拔后，一般要在相应岗位上工作两年后才可以通过调任的方式到行政机关担任公务员职务。

而且对于符合调任级别的人员，一般来说年龄都应在40周岁以下（乡镇事业单位的级别普遍比较低，所以不存在调任处级领导的情况），如果年龄超过限制的话也是无法调任到其他单位工作的。

七、三类人员选拨进乡镇副职可转为公务员吗？

根据中组部的《公务员高任规定（试行）》（中组发【2008】6号）第二条规定：本规定所称调任指国有企业、事业单位、人民团体和群众团体中从事公务的人员调入机关担任领导职务或副调研员以上及其他相当职务层次的非领导职务。

八、全额事业编转公务员的最新政策？

1、参加复省级公务员考试、制国家公务员考试

每年各省都有1-2次省级公务员招考，主要岗位设置在乡镇，部分岗位为公安干警、法院、检察院岗位等。如果事业编制工作人员要去参考，工作年限务必要超过1年。

国家公务员考试职位较广泛，主要是技术岗位居多，海关、边检等岗位较多，部委文秘岗位也不少。

2、参加各级副科岗位选拔(公选)

有时，根据工作需要地级市或者县政府会面向本地区或者全国，公开选拔副科级领导岗位或副科工作岗位(储备干部)。这类考试要求报考人员最少具备3年工作经验，年龄也有具体要求，总体来说，要求很严格。

3、破格提拔的情况(要努力争取)

原则上事业编制不会自动转为公务员编制，但如果某个事业编制工作人员工作特别突出、年度考核连续都是优秀，而且是高科技人才，有可能破格提用。常见的有，某单位引进高科技紧缺人才等，如引入某高校博士为副科级干部等。不过这类情况很少见，而且对人的要求特别高。