质监站是公务员么？

一、质监站是公务员么？

不是公务员，质监站属于事业单位，主要是代表政府职能部门对工程的全过程进行质量监督管理，同时负责对本地区建设工程质量进行监督管理;质检站还受理建设项目质量监督注册，巡查施工现场工程建设各方主体的质量行为及工程实体质量，核查参建人员资格，监督工程竣工验收。

二、市政质监站算公务员吗？

属于事业单位,事业单位也属于体制内。工作人员不是公务员,也未必是事业单位人员。因为政府部门人员有正式编制人员,合同人员,临时人员。

三、基层特岗算编外聘用人员么

基层特岗算编外聘用人员么

随着中国经济的快速发展，越来越多的人开始关注基层特岗的招聘政策。但是很多人对于基层特岗是否算编外聘用人员存在疑问。本文将为大家解答这个问题。

首先，我们先来了解一下基层特岗的定义。基层特岗是指在基层单位（如农村、乡镇、街道、社区等）工作并具备相应特殊条件的人员。他们的任务是推动基层发展、提高基层治理水平、改善基层民生。通常，这些人员由政府组织招募，有一定的任职期限和岗位要求。

然后，我们来谈一谈编外聘用人员的概念。编外聘用人员是指在政府机关、事业单位等公共部门工作，但并不属于该部门正式编制内的人员。他们的雇佣形式多为合同制或临时工，并没有享受到编制内员工的各种权益。

那么，基层特岗是否属于编外聘用人员呢？短答案是：是的。基层特岗的工作属性与编外聘用人员非常相似。虽然他们在基层单位工作，但并不属于基层单位的编制内，而是按照特定的项目或职能来聘用。因此，他们无法享受到编制内员工的福利待遇，如养老保险、医疗保险、住房公积金等。

尽管基层特岗算编外聘用人员，但他们在服务基层、推动基层发展等方面发挥着非常重要的作用。他们通过提供专业技术支持、开展社会调查研究、开展扶贫工作等方式，为基层单位提供了宝贵的支持和帮助。

同时，基层特岗也为那些希望在基层工作、有志于为农村地区发展做出贡献的人们提供了一个非常好的平台。通过基层特岗的机会，他们可以深入了解农村的实际情况，锻炼自己的能力和技巧，积累宝贵的工作经验。

虽然基层特岗并不享受编制内员工的福利待遇，但也并非一无所得。在一些基层特岗项目中，会给予一定的补贴和津贴，以弥补他们与编制内员工之间的福利差距。此外，他们还可以通过参加培训、培训学校等方式提升自己的专业能力和知识水平。

那么，如何成为基层特岗呢？首先，你需要关注各级政府的招聘信息，了解基层特岗的招聘政策和要求。通常，他们会要求申请人具备相关专业知识和工作经验，并通过面试和考试等环节选拔合适的人选。

同时，你还需要具备一定的责任心、沟通能力和团队合作精神。基层特岗的工作需要与各种人群进行有效沟通，需要处理各种问题和矛盾，需要与他人协作完成各项任务。

另外，你需要具备一定的适应能力和抗压能力。基层工作常常面临各种困难和挑战，工作环境可能比较艰苦，需要有勇气和毅力去面对和克服。

总之，基层特岗虽然算编外聘用人员，但在推动基层发展、改善基层治理水平等方面发挥着非常重要的作用。通过基层特岗的机会，你可以为农村地区的发展贡献自己的力量，并获得宝贵的工作经验。

希望本文能够解答大家关于基层特岗是否算编外聘用人员的疑问，为有意向从事基层工作的人们提供一些参考和帮助。

四、质监站是公务员吗？

质监站不是公务员单位，是事业单位，隶属于住建局管理，负责工程质量监督工作。

五、退休人员算灵活就业么？

退休人员不算灵活就业。灵活就业是指不在单位固定上班，而是根据自己的情况，做符合法律法规，适合自己的方法做事情获得收入的人员。比如个体餐馆、卖菜的商贩、利用信息的房产中介人员等都是灵活就业。退休人员一般没做事挣钱，领养老金的人员。退休人员不算灵活就业。

六、参公人员是算公务员还是事业人员？

“参公管理”的全称是“参照公务员法管理的事业单位”。《公务员法》第一百零六条规定：法律、法规授权的具有公共事务管理职能的事业单位中除工勤人员以外的工作人员，经批准参照本法进行管理。参公管理是指事业单位事业编制的工作人员，管理办法不是按照事业单位的管理方式而是按照公务员的管理方式，这样的单位承担一定的政府职能，被称为参公管理单位。参公管理单位的人员在晋升时可以和公务员之间流动。简单的说参公管理就是参照公务员管理，待遇相同，但是不是公务员编制。

七、给政府领导开车的工人编制的人员算公务员么？

不算，现在公务员编制基本上只能通过考试获得，既然他已经是工人编制，就不算公务员。而且，现在公车改革，基本上领导出行也是在公车平台上叫车，当然有部分领导仍然配备了专车司机，这部分司机也是属于平台管理，而且其身份是聘用制的，连工人编制都算不上。

八、公务员体检人员是医生么？

有医生，护士，还有放射，检验医生。

九、事业人员考入公务员工龄怎么算？

根据国家公务员法，事业人员考入公务员后，工龄按照从参加工作时起的连续工作时间计算，但是事业人员在接受公务员录用时，可以按照公务员招考所规定的条件计算工龄，这个工龄包含在录用所需工龄之内。如果在事业单位的工作经历被认定为是公务员工作经历的一部分，则此部分工作经历也会作为工龄计算的一部分，其它情况工作经历不认定为公务员工作经历，不能用于计算公务员工龄。公务员工龄包括在公务员任职期间的工作经历和从事艰苦边远地区或者特别行业的工作经历。在工龄计算过程中，可能会涉及到具体的政策和规定，建议广大考公务员的人员关注官方公告和通知，确保工龄计算的准确性。

十、公务员人员单位发电脑手机么？

一般情况是不会发的，公务员不同的单位不同的职能，涵盖太广了，大多数单位只有本单位的办公电脑可用，职工不再另行发放手机及笔记本电脑等移动设备。

不过不排除有一些涉密机构会单独发放，比如保密局，国安局等此类涉密单位，他们的工作内容基本上是不可以接触外网和任何涉密设备以外的存储设施，因此，他们会给单独配被电脑手机，只能用来工作了。