考上异地公务员社保怎么转？

一、考上异地公务员社保怎么转？

国家公务员的社保是由国家全额支付的，你原来缴纳的社保转去后只能计算工龄。

带上身份证和离职证明去社保局打印社会养老保险缴纳凭证，填写社保转移申请表，带上这些手续交给单位即可。

二、考上公务员社保怎么办

今天我们将探讨一个广受关注的话题：如何在考上公务员后处理社保问题。

作为一名成功考上公务员的人士，能够享受到稳定的工作和优厚的福利待遇。然而，社保问题是在就职后需要及时处理的重要事项之一，因此在面对这个问题时要谨慎对待。

首先，您需要了解以下几点：

• 公务员社保制度的相关政策和规定
• 自己所在单位的具体社保办理流程
• 个人应缴纳的社保费用及相关政策

只有对以上内容有清楚的了解，您才能更好地处理社保问题，确保自己的权益不受损害。

首先，您需要前往所在单位的人事部门办理相关手续。在就职后的第一个月内，您需要尽快向单位人事部门提交社保办理申请，以便及时享受社保待遇。

您可能需要准备个人身份证、户口簿、入职通知书等相关材料，具体所需文件可以咨询人事部门的工作人员。

其次，您需了解您应缴纳的社保项目：

• 养老保险：是保障公务员在退休后生活的重要保障措施。
• 医疗保险：为公务员提供医疗费用报销、就医补助等福利。
• 工伤保险：在工作受伤导致伤残或死亡时提供相应的经济赔偿。
• 失业保险：在公务员失业或被裁员时提供一定期限内的生活费补助。

了解个人应缴纳的社保项目对于您合理安排个人财务和未来规划至关重要。

最后，您需要定期查询和核对个人社保缴费情况。公务员的社保缴费情况直接关系到您将来能否享受到相应的社保待遇，因此要及时核对缴费记录，确保没有遗漏或错误。

您可以通过单位人事部门、社保局官网或相关移动App查询个人社保缴费情况，如果发现问题应及时向有关部门反映并协商解决方案。

总结：

考上公务员后处理社保问题是一项重要的工作，需要您对相关政策和流程有清晰的认识，积极主动地前往单位人事部门办理手续，了解并核对个人应缴纳的社保项目，以及定期查询和核对个人社保缴费情况。

只有做好了这些方面的工作，您才能安心工作，享受到应有的社保待遇，确保自己的权益不受损失。

三、镇保转社保细则？

《城乡养老保险制度衔接暂行办法》规定：参加职保和新农保或城居保人员在达到职保规定的法定退休年龄后，可以申请办理职保与新农保或城居保的衔接手续。

其中分为两种情况，一是符合领取职保待遇的，可以申请将原参加新农保或城居保有关权益转入职保，按照职保办法计发相应待遇；二是不符合领取职保待遇的，可以申请将职保有关权益转入新农保或城居保，待达到新农保或城居保规定的领取条件时，按照新农保或城居保办法计发相应待遇。

《城乡养老保险制度衔接暂行办法》规定：参保人员在缴费期间因户籍迁移需要跨地区办理新农保和城居保衔接手续的，可以在迁入地申请实时办理制度衔接手续。参保人员从职保转入新农保或城居保，其参加职保的缴费年限，可合并累加计算为新农保或城居保的缴费年限。参保人员从新农保或城居保转入职保，其参加新农保、城居保的缴费年限不折算为职保缴费年限。

四、2022上海镇保转社保细则？

上海镇保转社保是按二年镇保工龄折一年社保工龄，一般镇保是15年，折算社保工龄为七年半，这样的折算如果社保缴费也有一些年限，但又有镇保的工龄想亨受社保退休的那是比较合算，因为在养老金待遇上，社保退休要比镇保多，所以能折換可以解决社保退休。

五、考上公务员社保怎么衔接？

从你被录取那个月起，所在机关单位就按时给你缴纳社保金，这样正好和你过去衔接起来了

六、考上公务员需要补交社保吗？

据我所知公务员是不用缴纳养老保险的，退休后直接领退休金；但如果你对以后的工作不确定，建议你可以在以后退休时一次性补缴，这个是允许的，只不过要缴纳滞纳金，这个要你自己衡量怎么交了。

七、考上公务员之后户口必须转吗？

不是必须，但一般会转。

户口一般转到你工作单位那一级的的人事部门里。

例如你考的是公安，政审的时候，人事部门会给你寄政审涵，也会提前给你打电话，问能不能在七月一号之间把档案调走，这时你可以等他给你打电话的时候跟他协商的。

户籍又叫户口，户籍是指国家主管户政的行政机关所制作的，用来记载和留存住户人口的基本信息的法律文书。户籍也是我们每个公民的身份证明文件。

户籍就是对自然人按户进行登记并予以出证的公共证明簿，户籍记载的事项有自然人的姓名、出生日期、离婚、收养、结婚、亲属、死亡等。户籍是确定自然人作为民事主体法律地位的基本法律文件。

公务员

公务员，全称为国家公务员，就是是各国负责统筹管理经济社会秩序和国家公共资源，并维护国家法律规定贯彻执行的公职人员。

八、没交过社保考上公务员怎么算工龄？

考上公务员，在公务员以前的社保按照以前的政策是折算成工龄计算。

按照最新的政策是公务员也要缴纳社保，因此以前的社保也会自动计入你的缴纳年限。

下面就你的具体问题解答如下：

按照社保的计算方法，按照月为计算单位，8个月就是8个月，算年的话就是8/12=0.67年。

停保后能不能补缴，看你自己。只能以个人名义补缴，你的社保关系如果已经合并，就再不好补缴了。

社保折算的工龄对你的退休工资有影响，对你的工资已经升职没有影响。

九、公务员考核细则？

第一章 总 则

第一条

为了准确评价公务员的德才表现和工作实绩，规范公务员考核工作，建设信念坚定、为民服务、勤政务实、敢于担当、清正廉洁的高素质专业化公务员队伍，根据《中华人民共和国公务员法》和有关法律法规，制定本规定。

第二条

公务员考核，是指机关按照规定的权限、标准和程序，对非领导成员公务员的政治素质、履职能力、工作实绩、作风表现等所进行的了解、核实和评价。

对领导成员的考核，由主管机关按照《党政领导干部考核工作条例》等有关规定办理。

第三条

公务员考核工作坚持以马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观、习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，贯彻新时代党的组织路线和干部工作方针政策，着眼于加强党对公务员队伍的集中统一领导、推进国家治理体系和治理能力现代化，把政治标准放在首位，突出考核公务员做好本职工作的实际成效，树立讲担当、重担当、改革创新、干事创业的鲜明导向，坚持下列原则：

（一）注重实绩、群众公认；

（二）客观公正、精准科学；

（三）分级分类、简便易行；

（四）奖惩分明、有效管用。

第二章 考核内容和标准

第四条

对公务员的考核，以公务员的职位职责和所承担的工作任务为基本依据，全面考核德、能、勤、绩、廉，重点考核政治素质和工作实绩。

（一）德。全面考核政治品质和道德品行，重点了解学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，坚定理想信念，坚守初心使命，忠于宪法、忠于国家、忠于人民，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”的情况；带头践行社会主义核心价值观，恪守职业道德，遵守社会公德、家庭美德和个人品德等情况。

（二）能。全面考核适应新时代要求履职尽责的政治能力、工作能力和专业素养，重点了解政治鉴别能力、学习调研能力、依法行政能力、群众工作能力、沟通协调能力、贯彻执行能力、改革创新能力、应急处突能力等情况。

（三）勤。全面考核精神状态和工作作风，重点了解忠于职守，遵守工作纪律，爱岗敬业、勤勉尽责，敢于担当、甘于奉献等情况。

（四）绩。全面考核坚持以人民为中心，依法依规履行职位职责、承担急难险重任务等情况，重点了解完成工作的数量、质量、效率和所产生的效益等情况。

（五）廉。全面考核遵守廉洁从政规定，落实中央八项规定及其实施细则精神等情况，重点了解秉公用权、廉洁自律等情况。

第五条

公务员的考核分为平时考核、专项考核和定期

十、公务员加班细则？

首先，我们应该明确公务员加班无“加班费”规定。

公务员实行国家规定的工时制度，按照国家规定享受休假。公务员在法定工作日之外加班的，应当给予相应的补休。同时公务员不享受加班费待遇，但是有类似的津贴、补助之类规定相关法条