公务员规定年龄？ - 中山人才网

一、公务员规定年龄？

18周岁以上、35周岁以下，应届毕业硕士研究生和博士研究生（非在职）年龄可放宽到40周岁以下，同时符合其他报考条件及岗位具体任职要求者，可以报名参加公务员考试。

35岁和40岁以下。在我国公务员招考是有年龄限制的，一般省考和国考，本科生年龄在35岁以下，博士生可以放宽到40岁以下，超过相关年龄无法报考。

按照《中华人民共和国公务员法》规选，公务员遴选年龄不超过35周岁。

公务员招考一直备受广大求职者的关注。对于拟报考公务员的人来说，了解招考年龄限制是一件非常重要的事情。本文将详细介绍公务员招考的年龄要求，帮助大家更好地准备考试。

公务员招考的年龄上限是指报考者的最大年龄限制。根据国家规定，一般情况下，招考公务员的年龄上限为35岁。但不同地区和部门会有一些差异，有的职位可能会有更高的年龄要求。

对于报考高级职称或领导岗位的职位，年龄要求往往更为严格。这是因为这些职位具有更高的层级、更大的责任和更丰富的经验要求，对年龄的要求相应也会更高。

公务员招考的年龄下限是指报考者的最小年龄限制。一般而言，报考公务员的最小年龄限制在18岁左右。

需要注意的是，虽然报考公务员的最小年龄限制通常为18岁，但是一些特殊职位可能会有更高的最小年龄限制。这是为了确保报考者具备足够的成熟度和经验，能够胜任所需职责。

在公务员招考中，还有一些与年龄相关的特殊情况和制度需要注意。例如，有的地区和部门会对报考者进行加分，以鼓励年龄较大的人士报考。此外，一些特殊岗位，如军队或特种部队，对年龄有更灵活的要求。

此外，年龄还可能与退休制度相关。在普通的公务员岗位中，通常会规定公务员在达到一定年龄后需要退休。这也是为了确保公务员队伍的持续更新和年轻化。

通过阅读本文，相信您已经对公务员招考的年龄要求有了更深入的了解。年龄是报考公务员的一项重要因素，对于准备报考的人士来说，了解招考的年龄限制是必要的前提。

希望本文能为求职者提供有益的信息和指导，祝愿大家能在公务员招考中取得好的成绩！感谢您的阅读！

18周岁以上、35周岁以下，应届毕业硕士研究生和博士研究生（非在职）年龄可放宽到40周岁以下。

公务员年龄限制最大年龄为35周岁以下。公务员其他报名条件：中国国籍；18周岁以上、35周岁以下；拥护中国宪法，拥护中国共产党领导和社会主义制度；具有良好的政治素质和道德品行；具有正常履行职责的身体条件和心理素质；具有符合职位要求的工作能力；大学专科及以上文化程度。

省考，国考一般都是35岁，有的单位要求是30岁，如果有职称什么的，会放宽条件

关于党政领导干部的提拔，2019年3月中组部印发的新修订的《党政干部选拔选拔任用工作条例》有明确规定，提拔担任县处级领导职务的，除了要求具备必要的政治素质、政治条件外，具备以下几个基本资格即可：

1、五年以上工龄，两年以上基层工作经历；

2、具有在下一级两个以上职位任职经历；

3、提拔副处领导职务，要求在正科岗位工作三年以上；提拔正处领导职务，要求在副处岗位任职两年以上；

4、一般应当具有大学专科以上文化程度，满足干部基本培训要求，有正常履职的身体条件即可。

公务员遴选报考条件年龄一般都限制在35周岁及以下。浙江除遴选职位有特殊要求外，年龄在35周岁以下，四川年龄在40周岁及以下，安徽年龄在35周岁以下，河南年龄在35周岁以下，浙江年龄在35周岁以下。

根据《公务员调任规定》第六条调任人选应当具备公务员法第十一条规定的条件，还应当具备下列资格条件：

（一）具有良好的政治、业务素质，工作能力强、勤奋敬业、实绩突出。

（二）具有与拟调任职位要求相当的工作经历和任职资历。

（三）具备公务员法及其配套法规规定的晋升至拟任职务累计所需的最低工作年限。

专业技术人员调入机关任职的，应当担任副高级专业技术职务2年以上，或者已担任正高级专业技术职务。

（四）调入中央机关、省级机关任职的，应当具有大学本科以上文化程度；调入市（地）级以下机关任职的，应当具有大学专科以上文化程度。

（五）调任厅局级职务的，原则上不超过55周岁；调任县（市）领导班子成员职务的，原则上不超过50周岁，调任其他处级职务的，原则上不超过45周岁；调任科级领导职务的，原则上不超过40周岁。