支部书记职责？

一、支部书记职责？

答：支部书记首先是党支部书记，是基层党支部的领头人。支部书记的职责有很多，分配人事，主抓全面工作，具体分一下几项工作。

民政救助

负责城市最低生活保障及临时救助工作；各类优抚对象的管理；落实老年人优待政策；负责基层民政信访工作；负责殡葬管理工作。

计划生育

主要负责为群众办理独生子女父母光荣证、生育证、流动人口婚育证明、计生业务审核。

矛盾调解

接待信访群众，调处矛盾纠纷

信访维稳

接待群众来访、来信，调查、研究、分析信访情况，查明事实，及时作出公正处理。

综合治理

社区诶大小事务的沟通和协调，处理公共事务和公益事业，对群众反映的建议进行搜集

等等等等，社区的工作比较繁琐，党支部书记负责全面工作，每一项工作都必须知晓。

此仅代表个人意见，又补充的清及时沟通。

二、扶贫工作组长与支部书记的职责？

他们的职责是分工不分家，支部书记管理村内一切大小事务，扶贫工作组长重点是与组员商讨扶贫对象和发展精准项目，让其受益者增值创收。

三、乡支部书记职责？

乡镇一级的党组织是乡镇党委，负责人是党委书记。没有乡支部书记一职。

四、团支部书记职责？

负责组织团支部的经常性活动和主持团支部的日常工作。及时传达党和上级团委的决议和指示，经常向党支部和上级团委汇报工作，反映情况等。

五、团支部书记的职责？

团支书岗位职责

① 负责召集支部团员大会；传达贯彻团委的指示和决议；研究安排支部工作。

② 了解掌握团员的思想、工作和学习情况，发现问题及时解决，做好经常性的思想教育工作。

③ 检查团支部的工作计划、决议的执行情况和出现的问题，按时向团委汇报。

④ 大胆工作，根据支部的具体情况，形成支部的工作特色。

⑤ 抓好团支部的自身建设，争取得到各方面的支持和帮助。

六、农村党支部书记职责？

农村党支部书记的职责是:

第一，抓好村两委的全面工作，这里所说的全面工作，首先就是村党支部书记要定期召开支部委员会和党员大会，把党的路线，方针，政策以及上级的相关指示等向支部和党员传达清楚，并且积极贯彻，执行，另外和党员一起研究部署党支部的工作，讨论村里的重大问题，并且指导村委会开展工作。

第二，加强村支部建设，村支部是最基层的一级党组织，党组织建设是非常重要的工作，村委书记作为主要负责人，理所当然要加强村支部的建设，村里面党支部建设的主要任务，就是宣传中央政策精神，传达上级党组织的决策部署，让村支部的委员和全村党员，带领全村村民，提升政治觉悟和政治理论水平，在村里培养新一批党员等。

第三，带领村民致富，现在的农村，村民基本上已经解决了温饱问题，有些也已经进入到小康生活水平，尤其是现在正在进行精准扶贫，要让所有的人脱贫，按照中央的政策和决心，村民这几年摆脱贫困不是大问题，但是村民致富总体上还是比较少，所以说，如何带领村民致富也是村委书记的指责之一。

第四，解决农民的实际困难，村党支部书记作为村里的当家人，应该经常深入实际，密切联系群众，遇到问题的时候要多多倾听群众的意愿和呼声，积极争取村民的意见，和群众一起解决村民的困难，另外，村支书还要及时了解村民的思想动向，帮助他们解决思想上的困难和生活中的困难。

总的来说，村党支部书记的工作内容是繁重的，村党支部书记对于带领村民走向富裕的生活也是至关重要的。

七、党支部书记监督职责？

党支部书记的主要职责

　　（1）负责召集支部委员会和支部党员大会；结合本单位的具体情况，认真贯彻执行党的路线方针政策和上级的决议、指示；研究安排支部工作，将支部工作中的重大问题，及时提交支部委员会和支部党员大会讨论决定。

　　（2）了解掌握党员的思想、工作和学习情况，发现问题及时解决，做好经常性的思想政治工作。

　　（3）检查支部的工作计划、决议的执行情况，按时向支部委员会、支部党员大会和上级党组织报告工作。

　　（4）经常同行政领导以及工会和共青团等群众组织保持密切的联系，交流情况，支持他们的工作，充分调动各方面的积极性。

　　（5）抓好支部委员的学习，按时召开支委民主生活会，搞好党支部领导班子的自身建设，充分发挥支部委员会的集体领导作用。

　　党支部副书记协助支部书记进行工作，书记不在时，由副书记主持支部的日常工作。

　 　党支部书记的主要职责

　　1、在思想政治工作中，把搞好安全生产作为一项重要任务，积极宣传、贯彻党、国家和省地电公司有关安全生产的方针、政策、法规及上级有关规定，充分发挥党群组织对安全生产的保证监督作用。

　　2、把安全工作列入党支部的重要议事日程，对企业发生的事故承担相应的领导责任；参与研究有关安全生产的重大活动和重要问题，并动员和组织党员、团员积极参加安全生产活动，发挥模范带头作用。

　　3、领导党团组织，紧密围绕企业的安全生产形势，开展思想政治工作，采用各种生动有效的形式，对职工进行安全思想、敬业精神和遵章守纪等教育，使职工树立起牢固的“安全第一”思想。

　　4、在中层管理人员考核、选拔及思想政治工作评比中，把安全业绩作为重要的考核内容。

　　5、经常深入生产现场、班组，了解安全生产情况，掌握职工思想动态，指导基层党小组及时解决职工队伍中的思想问题和影响安全生产的不良倾向。

八、授信执行部支部书记职责？

        党支部书记是支部委员会的主要负责人，在支部委员会的集体领导下，按照党员大会、支部委员会的决议，负责党支部的日常工作。其主要职责：

　　一是负责召集支部委员会和支部大会，结合本单位的具体情况，认真贯彻执行党的路线、方针、政策和上级的指示、决议；研究安排党支部工作，将党支部工作中的重大问题及时提交支部委员会和支部大会讨论决定，认真完成上级党委和支部大会提出的各项任务。

　　二是了解掌握党员的思想、工作和学习情况，发现问题及时解决，做好经常性的思想政治工作。

　　三是认真做好党的政治建设、思想建设、组织建设、作风建设、纪律建设，推进支部制度建设和反腐倡廉工作，积极做好思想政治工作和精神文明建设工作，代表党支部对本单位在贯彻执行党和国家方针政策方面起保证和监督作用。

　　四是发动全体党员积极完成工作、学习等任务，教育党员充分发挥先锋模范作用。

　　五是检查党支部工作计划、决议的执行情况和执行中出现的问题，按时向支部委员会、支部大会及上级党组织报告工作。

　　六是经常与支部委员保持密切联系，交流情况，相互配合，支持他们的工作。协调单位内部党、政、工、团的关系，充分调动各方面的积极性，支持群众组织独立负责地开展工作。

　　七是积极开展批评和自我批评，认真抓好支部委员会的自身建设，抓好支部委员的学习，按时组织召开支部组织生活会，充分发挥支部委员会的集体领导作用。

　　党支部书记在党支部委员会的集体领导工作中，负有主持全面工作和处理日常工作的重要责任，要善于听取和正确集中各方面的意见，主动团结好其他委员，发挥他们应有的作用，绝不能把自己摆在支部委员会之上，个人决定重大问题。其他支部委员要认真履行自己的职责，努力完成所分管的工作，积极参与集体领导，支持党支部书记的工作，共同做好党支部的工作。

九、驾校党支部书记职责？

1.负责主持党支部的日常工作，结合本校的具体情况，认真贯彻执行党的路线、方针、政策和上级的决议、指示；研究安排党支部工作，将党支部工作中的重大问题，及时提交支委会和支部党员大会讨论决定。

2.制订党支部学期工作计划，安排每学期党组织活动。检査党支部工作计划和决议的执行情况，做好党支部学期工作总结和表彰、奖励工作，按时向支委会、党员大会和上级党组织报告工作。听取党员的批评，接受上级党组织的监督和指导。

3.深入调查研究，了解党员和群众的思想、工作和生活情况，认真做好思想政治工作，发现问题及时研究解决。

4.与支委会和校长保持密切关系，经常交流情况，支持行政工作,协调党、政、工、团的关系，充分调动各方面的积极性。

5.负责关心、指导工会、共青团、统战等方面的工作，充分发挥各方面的积极性,参与学校德育工作。

6.每学年举办青年学生业余党校学习，研究青年学生新特点、新问题，及时进行学习、研究，与校团委一起做好学生的思想政治工作。

7.积极做好组织发展工作和预备党员的转正工作。有计划搞好后备干部的培养、考察工作。重视中层干部的培养使用和考核工作。

8.抓好支委委员的学习，按时召开支委委员的民主生活和校级班子的民主生活，加强团结，充分发挥支委会的集体领导作用。

9.负责全校教职工的政治学习，努力提高教职工队伍的政治思想素质。指导教代会开展民主监督，参政议政，依法治校，促进学校的管理科学化、民主化、规范化。

十、支部书记十项职责？

答:支部书记十项职责:

1、会议安排，负责总经理召集的会务安排，包括会议通知、会场准备等工作，为总经理撰写文稿，做好会议记录，必要时编写会议纪要，以及会议服务，如会议资料的发放、收集、整理和归档工作，保证引导会议顺利召开,避免议而不决。

2、档案、文件资料管理，根据公司资料管理制度，严格管理本部门涉及的各项文件、档案、凭证等资料，办理相关的交接、存档、保管等手续，随时为总经理和员工提供资料查询服务，确保资料的安全性、完整性和条理性。

3、公文起草，依照总经理的指示起草对内、对外行文、通知、函件及其他相关文件，并经过相应审核流程后负责发布、传递等工作，保证部门行政信息的及时传达。

4、部门行政后勤工作，根据本部门的管理需要和公司内部管理制度，为本部门办理考勤统计、资料收发、办公用品领用、费用报销、考核资料汇总以及文件的送审、报批等工作，进行各项内部行政事务处理和服务，为本部门的管理工作提供服务和便利。

5、访客接待，根据公司接待制度、上级要求和公司领导指示，负责总经理安排约见的客人的日常接待、迎送、会客及会谈安排，包括制定接待计划、联络客人、安排食宿、调度车辆等工作，以优质服务树立公司良好印象。

6、文件及通讯管理，按照总经理的安排，负责总经理的文件、信函、邮件、传真和批件的收、发、转、呈、复印、传阅和归档等，负责收集和整理总经理的通讯录，负责电话接听、转接、记录、反馈等，保证内、外部信息的准确传递。

7、协助总经理制定战略规划、年度经营计划及各阶段工作目标分解，起草公司各阶段工作总结和其他正式文件。

8、协助总经理对公司运作与各职能部门进行管理、协调内部各部门关系。

9、配合总经理处理外部公共关系，参与公司大型公关活动的策划、安排、组织工作。

10、跟踪公司经营目标达成情况，提供分析意见及改进建议。