2021湖北省中小学教师招聘标准？

一、2021湖北省中小学教师招聘标准？

(一)全省中小学教师招聘基本条件

1.思想政治素质好，拥护党的路线方针政策，具有全心全意为人民服务的宗旨意识，遵纪守法，品行端正;

2.有理想、有追求、责任感强，爱教敬业，乐于奉献;

3.学习成绩优良，身心健康，具有符合教师岗位的专业能力，有较好的表达能力和较强的综合素质;

4.具有相应的学历，其中新机制教师应具有大学本科及以上学历;

5.持有相应学段教师资格证书，持有高学段教师资格证人员可以报考低学段的岗位。

(二)报考新机制教师年龄应在30周岁以下(即1990年6月1日以后出生)。资教生(含特岗生)、“三支一扶”服务期满人员报名参加考试的，年龄可放宽至35周岁以下(即1985年6月1日以后出生)。对报考脱贫县的，年龄可放宽至40周岁以下(即1980年6月1日以后出生)。

(三)报考各地幼儿园、城镇义务教育学校、各地自主招聘的农村义务教育学校教师岗位的考生，除应满足招聘条件(一)所列的基本条件外，还须满足各地招聘公告中 公布的其他条件。

(四)有下列情况之一的不受理报考：

1.曾因犯罪受过刑事处罚的;

2.曾被开除公职的;

3.法律、法规、规章规定可不受理报考的人员。

二、湖北小学教师地方自主招聘考试科目有哪些？

湖北省义务教师考试主要以笔试+面试的形式进行，笔试考察科目为《教育教学专业知识》和《综合知识》两科，面试以说课、试讲、答辩为主，少部分地区涉及结构化考试。

小学分为(11科)：语文、数学、科学、英语、思想品德、音乐、体育、美术、信息技术、心理健康、劳动技术。

三、2023湖北中小学教师招聘分数怎么算？

教师编制笔试分数算法是根据考试中各科目的满分、实际分数和各科目权重来计算的。

首先，每个科目的满分是已知的，比如教育法律法规、教育知识与能力测试、面试等科目。

其次，实际分数是通过考试得出的，每个科目在考试中得到的分数即为实际分数。

最后，各科目权重是标识各科目在总分中所占比重的指标，比如说教育法律法规科目权重为20%，就表示这个科目在总分中所占比重为20%。

因此，教师编制笔试分数的计算方法为：各科目得分×权重+……=笔试总分。

通过这样的算法，可以高效、准确地计算出教师编制笔试的总分数。

四、湖北中小学教师招聘需要学位证吗？

根据湖北省教育厅发布的《湖北省教育系统考试录用公务员工作实施方案》规定，参加湖北中小学教师招聘考试需要具备相应教育学、语文、数学、外语等专业知识，其中学位证书是资格考试的必要条件之一。因此，参加湖北中小学教师招聘考试需要持有相应学位证书，以证明自己拥有符合招聘职位的教育背景和专业知识水平。同时，在招聘过程中还需要提供相关的证明材料，如毕业证书、学位证书等。总之，学位证书对于湖北中小学教师招聘来说是必要的，具备学位证书的教师具有更高的应聘竞争力。

五、小学教师招聘条件？

一，具有中华人民共和国国籍。

二，具有全日制师范类大专学历，成绩优秀。

三，具有小学教师资格证，普通话等级证。

四，身体健康，没有重大疾病记录史，五，没有事法犯罪记录。

六、乡村小学教师招聘条件？

农村小学教师招聘在专业有一定要求。因为根据学校学校学科设置中缺少的专业教师向社会招聘，对学校学科不缺教师是不招聘的，做到所招人员既不人不闲置，又要各学科正常开展，因而在招聘时首先所招人员要有教师资格证然后再考虑学科所缺人员的专业。

七、公办小学教师招聘条件？

招聘条件是

1.具备小学及以上教师资格证证书;

2.年龄在30周岁或35周岁以下;

3.普通话二级及以上水平;

4.热爱教育事业，遵纪守法，

5.具备小学教育教学能力，且掌握一定的信息技术教学手段。

八、公立小学教师招聘流程？

公办小学学校招聘教师是由主管教育的政府部门公布招聘简章，发布在人社局网站或者有关教育的相关公众号上，由人社局和教育局共同组织招聘工作。先进行笔试，入围的考生再进行面试。一般按照一比三的比例录取面试人员。比如需要招聘三个老师，在笔试时就录取九个考生进入面试。

九、上海小学教师招聘条件？

这个问题是这样的，上海小学教师招聘条件，理论上只要有大学本科以上的学历，年龄在35周岁以下就可以报名，但是，最好是师范类的毕业生，录取率比较高。

十、厦门小学教师招聘条件？

′一、具有中华人民共和国国籍拥护中坚依民共和国宪法拥护党的领导i热爱教育事业良好的吕品德。具有大专以上学历和教师资格证。