为什么很多毕业生不愿意去做销售，甚至感到丢人？原因是什么？

理性与感性、历经与经验这些多种功能下，每个人的挑选当然是不一样的。自然这无事关对与错，每毕返李一个人针对自己的选择承担就行。所有人没法拿自身的规范去考量别人挑选的对与错优劣。有的人自身不适宜、不擅长与人交流人贵有自知之明就行。有一些好朋友并不适宜、善于、钟爱与人交流。当然，与朋友、朋友、亲人这些沟通交流没任何问题。老鬼这儿谈是指每日应对生疏的的顾客、消费者种类的群体开展交流沟通。每一个人的性格特点、思维模式这些不一样，别人自己知道自己不合手迟适干这方面，

很正常的另外一个层面，许多公司在招生市场销售优秀人才的情况下也的确并不是注重文凭，更注重是指一个人的综合能力，与此同时跑业务会特别的艰苦，特别的累。因而累死累活读过高校的大学毕业生，在应对这种一个职位的时，心里当然是不会接纳的，她们还徜徉在自我感觉良好的气氛当中。学历越高，

院校就越好的大学毕世瞎业生，越不容易去挑选市场销售的职位。而对早已工作中的员工而言，才能够真真正正感受到售卖的使用价值。跑业务挣钱十分的快。在这样一个人人都想挣钱的时期，可以挣钱越多的是职位越受大伙儿的亲睐，而市场销售当然是一个公司里边挣钱更快的。

很有可能大伙儿在潜意识中里就感觉销售是服侍他人，达到顾客一切规定，对顾客低头点点头的，是顾客的奴仆。这也是大伙儿偏见，尽管市场销售成本低，但要做的好，就必须你是一个全能得人。情商高，知识层面广，沟通能力强。所以说，市场销售并非大家想的那般。每一份岗位都有它高新技术的地区。要平等对待每一份岗位。

因为有的时候销售旅猛为了业绩，需要去讨好顾客，把自己的身段放得颂埋很低。而且销售前期工资不高，所以不愿去做销售野镇蚂。

因为毕业生没有经历过生活坦谈的磨难，还处在眼高手低的阶段，总想做一份悠闲自得，不失体面雹如的工作，销售是需要抛头露面让肆碰，并且要有一定的抗压能力才能做的，很多大学生都不会选择销售这份工作。

因为很多毕业生都觉得销售不是一个靠谱的工作，是工资忽高忽低没有保障的一份工作，说出去也很丢人