房产销售入职需要什么资料？

一、房产销售入职需要什么资料？

房产销售入职需要的资料很简单：

首先就是身份证，学历证书，这种基础资料；其次是体检报告，通常公司会指定地方做，入职以后能报销费用；最后，如果之前曾就职于同行业公司，需要一份离职声明。部分会接触到金钱的，公司会要求客户提供本地担保。

简历身份证

体检证明

学历证

档案

银行卡号及开户行

上一任公司离职证明

1、整洁：简历一般应打印，保证简历的整洁性。

2、简明：要求简历一般在1200字以内，让招聘者在几分钟内看完，并留下深刻印象。

3、准确：要求简历中的名词和术语正确而恰当，没有拼写错误和打印错误。

4、通俗：语言通俗晓畅，没有生僻的字词。

5、诚实：要求内容实事求是，不卑不亢。表现自然。

6、突出重点，言简意赅。

一，先了解一些专业术语，如楼间距，采光率，开间，进深等，

二，有必要了解某一个楼盘的基本情况，如总建筑面积，容积率，总套数，户型分析特，

这样写的简历才算有经验的呵

原发布者:亿助联诚

其实所有安模式写的简历都不会被重视。

面试者往往只看一两眼。也就是说停留30秒左右。

想要突出。就要注重不同。

让人眼前一亮的东西才是最好的。现在都不叫简历表了

叫简历广告。为自己做广告。将自己推销出去。而不是让别人看你写的很多文字。没人愿意花费很长时间看你写的东西。况且又不是你一个人。。

简历求简洁明了，说清楚你的求职意向，求职职位。

简单列举学历，经历和获得的证书。

列举你的销售成功事迹让面试官认为聘用你对公司有价值。

面试之前一定要对自己面试的岗位专业知识提前了解，大部分考官都十分重视你个人能力，尤其市场销售来说，特别注重个人岗位专业知识修养。你如何通过自己口才把自己销售出去，和你成功销售公司产品是一样道理。

最后单独谈话阶段，和考官谈条件不必太唯命是从，对于自己的期望和底线可以适当坚守，选择工作地点和薪资都是可以商量的。

说清楚你的个人专业能力，自己素质的培养计划，聘用之后的期望，目前专业能力有多强，我申请这个职位能给公司带来多大效益。

用你的销售事迹向他证明，让考官清楚的知道聘用了你能给公司带来多大的价值，你是否是一个可塑之才。

销售人员谈吐要大方得体，简历写的也要大气合理。