一、卖衣服怎样才能吸引顾客?
我觉得店铺的选址很重要。还有进货的质量,档次,颜色款式也都很重要。
服装店应开在闹市区,人口流量大的地方,才有可能带来火爆的生意。店门最好选择宽敞,卷闸门的那种,以方便商品的展览和叫卖。
服装款式要新颖大方,那些久穿不淘汰的多备些不会错,喜欢奇装异服的人毕竟是少数。各个年龄段的也都要配备一些,分别摆放。
服装的颜色上也不容小视哦,人都是视觉动物。特别是在服装的摆放陈列上,如多花些小心思,会有事半功倍的奇效。
在进货渠道的选择上,质量是必要的前提。这样才会有二次销售,回头客才会多。如果只图便宜,不管质量如何。顾客把服装买回去只穿一两次就破了,那长此以往,店肯定是开不下去的,这点题主一定要引起重视。
还有服装的档次上要分上,中,下三个层次最好,适合所有大众群体消费,利润肯定不会差。
然后店面的装修要看上去有档次,最好是过目不忘的那种。
最后一点就是开店之初的宣传造势,吸引人气很重要。首先,店员穿上所推销的主打服饰。然后大张旗鼓的把人吸引过来,用打折,买一送一等活动进行你的推销艺术。这时候要有看的见的实惠给顾客,也就是宠络人心,赚钱的事排在后面。
如果你开的是小店,或者是小摊位,方法也是大同小异,重点在服装上吸引人的眼球,要以价廉物美,与众不同来提高竟争力。
二、在服装厂做销售怎么样?好做吗?有前途吗?我要详细的答案。谢谢?
我现在在做的工作就是服装销售,它是我的第一份职业。刚踏入社会的我什么都不懂,现在也才刚刚做了一个月,也发了工资……现在面临的问题就是它的工资和其他各个方面都有变动,刚开始我应聘的时候说工资是600的低薪,50的全勤,然后100分之1。2的提成,没有任务,卖多得多,卖少得少……
现在变成了750的低薪,50的全勤,每月要卖满1万,1万以上才开始提成,同样是100分之1。2。卖得最好的有50的奖励,卖得最差的打扫卫生一个星期。
因为从来没做过,加上店里的制度不是很好,压力很大……(因为自己是新手,而且又是内向型的人,虽然做这工作性格也改变了一点,但从根本上越来越觉得自己不适合这份工作……带客方面抢不赢别人,也曾经和同事一起跟老板提过轮流带客的问题,虽然说讲究团队精神,但有的时候自己带的客人其他同事没有客人的情况下也帮着我带,可是带着带着就带到她自己头上去了,很郁闷……老板又是那种不管是谁卖,只要能卖出去就喜欢的那种,跟她提她还觉得我们斤斤计较……可是她越是这样,我们的士气,个人的信心就越低……现在有个什么也不想再跟她说……
还有就是我妈妈现在让我到她朋友的印刷厂帮忙弄电子表格,工资也不比我现在做的工作低,而且不管以后走到哪都能用得到,毕竟我觉得父母想得长远一点,而且自己也有点想跳,因为做了之后才觉得自己不太适合做服装销售……
而且做的时间长,每天上班13个小时,上两天休一天……
但是做电子表格的工作就是每天上班8小时,每星期一天的休息……
还可以,有点前途,终归得看你自己