一、司机招聘网最新招聘
以下是一些比较正规的招聘司机的网站:
拉勾网
拉勾网是一个专业的互联网人才招聘平台,除了普通招聘岗位外,也提供了司机等各类工种的招聘。该网站对职位信息审核比较严格,保证信息真实性和合法性。
Boss直聘
Boss直聘是一家专注于互联网招聘的平台,凭借着严格的求职者认证和职位发布审核规则,成为了许多企业招聘的首选。
58同城
58同城是国内最大的分类信息平台之一,也提供了各类招聘信息服务,包括司机、物流等职位。该网站信息量大,但需要求职者自行甄别信息真实性和合法性。
二、司机招聘信息最新招聘
可以根据以下改写贵公司需要招聘的司机条件
1、年满22周岁,C1驾照以上,1年及以上实际驾驶经验,驾驶技术娴熟,熟悉本地路况或熟悉GPS导航操作。
2、无不良驾驶记录、无重大事故及交通违章咨询,具有较强的安全意识。
3、公司提供上岗培训、懂商务接待礼仪,具有一定服务意识,并服从公司管理安排。
4、全职运营;纯收入至少8K以上,额外发放补贴、购买职工社保;
5、上班时间:每天工作8-10小时,上班自由,司机可自由选择上班时间及地点,无需到公司签到。
补充格式:
岗位要求:
(1)B2、A1、A2驾照,驾照满三年,有货运从业资格证;
(2)试用期两个月3000元左右,转正后平均月薪5000-5500元左右(底薪2500+提成,多劳多得),提供食宿补贴,月休4-6天;
(3)主要负责珠三角线路,车型6.5米、7.6米、9.6米,线路不熟,技术良好,考试合格都可录用;
薪酬福利
1、工资:5000-5500元左右,月休4-6天;
2、公司协助解决住宿问题,并每月提供食宿补贴300元;
3、社保、各类带薪休假(法定假日、年假、婚假、产假、陪产假等),提供高于同行业具有竞争力的薪资水平;
4、入职满一年可享受每月“亲情1+1”(公司补贴100元,员工自己提供100元,每月固定200元打入父母帐户),集体生日等;
5、每年中秋节都会为每一位员工的家人寄去一份月饼礼品包;
岗位职责:
1.根据车辆安全管理规定,负责车辆安全检查.6S等工作,保障车辆的行驶安全。
2.根据客户信息提前联系客户,安全高效接送货物,从而提高客户满意度。
3.协助客户装卸货,指引客户正确填写托运相关信息,保证货物信息填写完整准确。
4.对所接送货物完成情况进行核实,并与相关部门做好交接,避免货物异常。
5.根据经理和安全员的指导,对车辆运行期间发生的违章.异常进行简单处理,确保车辆人员安全。
三、公司司机招聘
不一定靠谱因为虽然德邦招聘司机的月入可能达到1万五,但是这个收入水平是需要考虑多种因素才能实现的,比如工作地点、工作小时数、工作强度等等。同时,也存在一些不确定的因素,比如经济情况、公司需求等等,都可能对收入造成影响。如果司机拥有良好的驾驶技术和高度的工作效率,并且选择了开展类似长途运输等高薪工作,那么月入达到1万五可能比较靠谱。但是,如果在工作中遇到了交通拥堵、恶劣天气等情况,收入水平可能会受到影响。因此,对于德邦招聘司机月入1万五是否靠谱,请根据自身实际情况进行考虑。
四、开车司机招聘
1、取得相应准驾车型驾驶证,并且有3年以上的驾驶经验。
2、年龄在23岁到55岁之间,其他年龄无法通过审核。
3、没有交通肇事、危险驾驶、吸毒、酒驾等犯罪记录。
4、连续3个记分周期之内,没有记满12分的记录。
5、满足当地政府的要求和条件,这样就能成功注册司机。
五、司机招聘求职
司机这个职位的优势其实具有很大的优势,首先,司机是最接近领导的人,对公司的许多内幕和领导的私事比较清楚。所以很多做司机的,通常都养成了一种察言观色和极小甚微的性格特征,这种特征对他们为人处事和今后的有可能在职业上更进一步具有很大的帮助。
另外司机还因为职业的原因,开车的时候需要技术娴熟,反应灵敏,不能出错,所以他们通常都会反应敏捷,干事果断,很少出错。
要看司机这个行业,首先,你必须要拥有驾驶执照,否则就无法开车,这就是当司机最起码的条件。
六、司机招聘招聘文案
给男朋友当司机的一天,最近男朋友特别忙,到了周末他还是特别忙碌,于是我主动给他耽搁司机,就想着题不要那么辛苦,好吧!从早上七点开始一直到晚上8点,我都不知道开了多少路程。
七、招司机招聘信息
招聘摊铺机驾驶员,要求有工作经验,待遇优厚,交五险一金,,每周双休,年底双薪,包吃包住,福利好,工作环境优美,管工作餐,管住宿。