2022年贵州铜仁市沿河县事业单位招聘公共基础知识考什么？

一、2022年贵州铜仁市沿河县事业单位招聘公共基础知识考什么？

2023年贵州省沿河县计划引进高层次和急需紧缺人才160名，哪些人员可以参加报考？报名方式及考试方式是怎样的？金粉笔教育根据2023年沿河县计划引进高层次和急需紧缺人才简章进行整理。

一、引进计划及岗位

本次计划引进高层次和急需紧缺人才160名，其中：综合管理类27名、教育类62名、医疗卫生类71名（沿河土家族自治县人民医院拟引进的高学历临床医生岗位为编制内医生外、其余县人民医院引进岗位和沿河土家族自治县民族中医院拟引进岗位均为员额备案编制）。具体引进单位、岗位及要求等详见《沿河土家族自治县事业单位2023年引进高层次和急需紧缺人才岗位信息表》。

二、引进范围及条件

（一）引进范围

部分本科学历、学位岗位，仅面向部分国内外高校进行引进（含2023年应届毕业生，高校名单见附件2，医疗卫生类岗位引进范围不作限制），具有硕士研究生及以上学历、学位人员不作院校要求。

注：委托培养、在职培养和定向培养的应、往届毕业生，独立学院毕业生，各类成人教育、远程教育毕业生不列入本次引进对象范围。

（二）基本条件

1.具有中华人民共和国国籍;

2.遵守中华人民共和国宪法和法律，拥护党的路线、方针、政策;

3.具有良好的职业道德，有扎实的专业理论知识和实践能力;

4.具有符合引进岗位要求的身体条件和工作能力;

5.政治素质好，有强烈的事业心和责任感，品行端正，遵纪守法;

6.按期取得相应的毕业证书、学位证书、职称或职业资格等引进岗位要求的资格条件。

（三）资格条件

1.年龄在18周岁以上(2005年4月7日及以前出生)、30周岁及以下（1992年4月7日及以后出生)。其中，对获得硕士研究生及以上学历学位人员或具有岗位对应的中级专业技术职务任职资格的报考人员，年龄可放宽至35周岁及以下（1987年4月7日以后出生）。对获得博士研究生学历学位人员或具有岗位对应的高级专业技术职务任职资格的报考人员，年龄原则上不超过50周岁及以下（1972年4月7日以后出生）。

2.需要相关职称或职业资格证书的岗位，须于2023年8月31日前取得相关职称或职业资格证书(含资格认定合格)。

3.报考人员系2023年应届毕业生的，须在2023年7月31日前获得相应的毕业证书、学位证书。

特别提醒：具有国家承认的学历，并符合拟报考岗位所需其他资格条件（岗位中有学位要求的还需取得同等学位；本《简章》及附件所称“同等学位”指考生报考岗位所用学历对应学位，下同）；报考人员毕业证书上显示的专业与学历必须和《岗位表》上要求的专业与学历一致（仅是学位证书上专业与《岗位表》专业一致视为专业不符）。报考人员学历、专业须与教育部学信网或教育部留学服务中心出具的“国外学历学位认证书”或“港、澳特别行政区学历学位认证书”上所载的信息一致。考生资格条件以符合本《简章》及《岗位表》需求的对应条件为准（如有多个学历的，不得交叉使用）。

三、报名时间和方式

采用网上报名方式，报名时间：本《简章》发布之日起至2023年4月14日17:00。

报考人员按照《岗位表》中的要求，将报名所需资料扫描件发送到每个岗位指定的电子邮箱报名。

四、考试时间及方式

本次人才引进采取笔试+面试（试讲）或面试（试讲）等方式进行。主要测试报考人员政治素质、职业道德和专业技能水平等。

综合管理类和医疗卫生类（县人民医院临床医生岗位除外）同一岗位拟引进计划数与现场资格复审合格人数达到1：35（含35）以下的，只进行面试（面谈、专业测试），面试（面谈、专业测试）成绩即为考试总成绩；同一岗位拟引进计划数与现场资格复审合格人数达到1：35（不含35）以上的，考试采取笔试+面试的方式进行，先进行笔试，再按拟引进岗位计划数1：3的比例从高分到低分确定面试人员。

医疗卫生类中县人民医院02临床医生岗位计划招聘26人，现场资格复审合格人数达到78人（含78）以上的，考试采取笔试+面试的方式进行，先进行笔试，再按拟引进岗位计划数1：2的比例从高分到低分确定面试人员。

教育类同一岗位拟引进计划数与现场资格复审合格人数超过1：10（含10）以上的，该岗位先进行面试，再根据面试成绩（面试成绩不计入考试总成绩）按拟引进岗位计划数1：3的比例从高分到低分确定试讲人员，试讲成绩即为考试总成绩。考试采取无学生试讲方式进行，试讲内容为引进岗位相对应专业学科知识。

要求为高学历的医疗卫生类专业技术临床医生岗位，通过网上报名和现场资格复审的报考人员较少，未能形成有效竞争的，可通过面谈方式，合格后直接进入签约等后续环节。

采取笔试+面试方式进行的岗位，根据拟引进岗位计划数从高分到低分依次确定进入下一环节人员。考试总成绩按笔试成绩和面试成绩各占50%的方式计算，即考生总成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%。同一岗位考试总成绩出现末位并列的，面试成绩高的进入下一环节，若面试成绩相同，将组织加试，加试成绩高的确定为进入下一环节人员。设置考试合格分数线为60分（含60分），低于最低合格分数线的考生不得进入下一环节。

采取直接面试（试讲）方式进行的岗位，按面试（试讲）成绩根据拟引进岗位计划数从高分到低分依次确定进入下一环节人员，即考生总成绩=面试（试讲、专业测试）成绩。同一岗位如出现面试（试讲、专业测试）成绩相同的，则对其重新进行面试（试讲、专业测试），以再次面试（试讲、专业测试）成绩高的确定为进入下一环节人员。面试（试讲、专业测试）设置合格分数线为70分（含70分），低于最低合格分数线的考生不得进入下一环节。

考试成绩实行百分制，按“四舍五入”法保留小数点后两位数字计算。

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二、招聘最新招聘？

招聘的最新信息，在各地方的人才交流网智联招聘，Boss招聘，58同城，前程无忧，都有最新的招聘信息

三、2021贵州省铜仁市德江县事业单位招聘公共基础知识考什么？

可以看看我这篇文章

四、2022贵州铜仁市玉屏侗族自治县事业单位招聘公共基础知识考什么？

1.卫健类职位,笔试科目为《医学基础知识》,考试范围为《职业能力倾向测验》、《医学基础知识》等;考试类别为卫健类,考试类别代码为51。

2.教育类职位，笔试科目为《教育职业基础知识》,考试范围为教育基础知识;考试类别为教育类,考试类别代码为41。

3.综合类职位,笔试科目为《公共基础知识》,考试范围为《综合应用能力》和《职业能力倾向测验》等;考试类别为综合管理类,考试类别代码为11。

备考参考来源：

五、湛江招聘最新招聘？

湛江徐闻县医院事业编制招聘

六、2021铜仁事业单位联考时间？

2021年铜仁事业单位联考时间官方未出，考试时间一切以官方时间为准。

七、铜仁最新房价

铜仁最新房价

铜仁作为贵州省的一个重要城市，近年来房地产市场发展迅速，引起了广大购房者的关注。了解铜仁最新房价对于购房者来说是非常重要的，因为它直接关系到购房者的投资决策以及选择合适的购房时机。

铜仁的房地产市场受到多种因素的影响，如政策、经济发展、人口流动等。因此，及时了解铜仁最新房价的变化是购房者做出明智决策的关键。

市区房价走势

铜仁市区作为城市的中心地带，房价往往相对较高。近年来，铜仁市区的房价呈现出稳定增长的态势。根据最新数据显示，铜仁市区的平均房价约为8000元/平米，较去年同期上涨了10%。

市区的房价受到多种因素的影响，比如地段、楼盘品质、交通便利度等。其中，位于市中心的高档楼盘价格较高，而郊区的房价相对较低。

购房者在选择市区房源时，不仅要考虑价格因素，还需要考虑生活便利度、教育资源、医疗资源等方面的因素。

郊区房价走势

相对于市区来说，铜仁的郊区房价相对较低。这也是一部分购房者选择在郊区购房的原因之一。最新数据显示，郊区的平均房价约为5000元/平米，较去年同期上涨了5%。

郊区的房价受到城市规划、基础设施建设等因素的影响。一些新兴的郊区开发区也在近年来得到了较快的发展，吸引了不少购房者的目光。

需注意的是，虽然郊区的房价相对较低，但购房者在选购时仍需关注配套设施、交通便利程度等因素，以免影响日后的居住和投资体验。

全市房价分析

铜仁市的房价整体上呈现出平稳增长的趋势。市区房价较高，但随着郊区的快速发展，郊区房价也在逐渐上升。

铜仁的房地产市场前景值得期待。随着城市建设的不断完善，房价有望继续保持稳定增长。同时，政府也加大了对房地产市场的监管力度，使市场更加健康有序。

购房者在购买铜仁的房产时，需要根据自身需求以及资金状况综合考虑。选择适合自己的房源，不仅要关注房价，还需要综合考虑居住环境、交通便利度、教育资源等各种因素。

未来趋势展望

根据铜仁市房地产专家的分析，目前市场供需关系较为平衡，市区和郊区房价都有一定的增长空间。随着城市的发展，新的楼盘不断涌现，给购房者提供了更多选择。

未来铜仁市房价的发展将受到多方面因素的影响，包括政策调整、经济发展、人口流动等。购房者应及时关注市场动态，把握好购房时机。

总的来说，了解铜仁最新房价是购房者做出决策的重要依据。购房者在购买铜仁的房产时，既要关注价格变化，也要综合考虑个人需求和市场环境。合理的定位自己的购房需求，才能够做出明智的投资决策。

八、保镖招聘最新招聘信息？

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现招聘保镖若干名，工资面议。

要求男性，年龄20—35周岁，身体健康，责任心强，无不良嗜好，有不怕牺牲精神，有相关工作经验的优秀，额满为止。

九、铜仁事业单位考试时间2021？

一般的招考时间最多的是5-9月

十、辽阳招聘网最新招聘？

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