事业单位有中级职称能直接聘中级岗位吗？

事业单位申报中级职称的业务人员，如果获得市级评审委员会通过后，就可以到市、县（区）职改办领取任职资格证书了。

领取证书后，如果单位有中级职称编制空缺岗位，那就可以与单位领导签门聘任书。然后持两个证到人社局工资改革办转換由助理到中级职称的工资了。

如果单位没有空缺岗位，那就耐心等待，有中级职称人员晋升为副高职称或退休了，空出岗位了，就可以与单位签订聘任书了。

按单位岗位设置，有空岗的情况下，本人中级职称要与所空岗位要求的任职条件相符合，由个人申请 ，单位同意后，并公示无异议后，上报上级主管部门审核备案后，与单位签定聘用合同，方可上岗，执行本岗位工资。

        中级岗少人多的情况下要竞争上岗。

       中级职称当专技8—10三个级别，初次聘用为10级。聘期三年。期满后晋升和续聘都有政策规定，执行就行了。