事业单位工作人员每个月打入医保卡的钱有多有少,没有统一规定。
打入医保卡的钱的多与少,受到两个因素的影响:
一是交费基数的影响,如果你的工资高,交费就比别人多,返回到医保卡的钱就会多些,工资低,交费少,返回卡里的也会少些。
二是受年龄因素的影响,如果是相同交费基数的两个人,刚参加工作,年轻人身体好,很少生病,打入医保卡的比例就低一些,一般占交费基数的2一3%左右,年龄在45周岁以上的,或者是退休人员,打入卡里的钱比例会高些,其中事业单位退休人员可达到养老金的6.4%。
各地的规定不同,有三种模式:
第一种是固定金额的。比如上海的退休人员年龄75岁以下的,每年获得医保返还说在1680元,75岁以上的。每年的返还书达到1890元。天津市不满70岁的退休人员,每个月返还金额40元,当年龄达到71岁以后,每个月返还额50元。
第二种是和个人的养老金水平直接挂钩。比如江苏省,陕西省,河北省,河南省等。以江苏南京为例,每月比例高达个人养老金的5.4%。
第三种是和当地的社会平均工资挂钩的。比如青海省,重庆市。
所以各个地方的政策不一样。具体需要咨询当地有关部门儿。