事业单位职工体检可以吃早饭吗？

一、事业单位职工体检可以吃早饭吗？

一般体检都要查肝功这些，是不可以吃早饭的。

二、事业单位职工体检费计入工会吗？

是的，职工体检费用是归属到工体福利费

三、事业单位职工体检往返车费计入哪个科目？

事业单位职工体检往返从哪里产生的车费？体检费用过去由社保承担，现在除公益事业单位财政全额拔款的由计生委承担，其他事业单位都由单位自行承担。

职工都是拿到体检表后，由单位分批派往检查。

轮到检查了的那天，各人自己前往体检医院，往返车票从不报销。

四、事业单位职工每年的体检费有依据吗？

答，事业单位职工每年的体检费有依据，这个依据就是国家出台的工会经费管理办法。办法明确了工会经费筹措的渠道，即由个人和所在单位缴纳，标准是按个人工资总额的百分之二点五，还明确了工会经费的使用范围，这个范围包括职工每年体检所发生的支出。

五、事业单位退休职工体检有规定吗？

企业单位退休人员免费体检时间为2015年11月9日至2016年9月4日；事业单位退休人员免费体检时间为2016年9月5日至2016年11月8日。根据规定，逾期不参加体检的视作自动放弃，一般不再另行安排补检。期间遇国家规定的节假日，体检例行暂停。

此次体检费用由市财政承担。退休人员可从承担体检任务的23家市区医疗机构中选择一家进行1次体检。须提前3个工作日向社区劳动保障（站）所工作人员预约体检医疗机构。

六、事业单位职工每年一次体检有什么规定？

行政事业单位员工每年体检一次这就是规定。

一般来说事业单位体检标准如下：一般情况下事业单位体检项目包括查血细胞、血小板、白细胞、红细胞、血型、血糖等，没有特殊要求是不会检查爱滋病HIV抗体的，其具体内容为血压在下列范围内，合格：收缩压90mmHg- 140mmHg(12.00 - 18.66Kpa);舒张压60mmHg-90mmHg(8.00 -12.00Kpa)。

有癫痫病史、精神病史、癔病史、夜游症、严重的神经官能症(经常头痛头晕、失眠、记忆力明显下降等)，精神活性物质滥用和依赖者，不合格。

急慢性肾炎、慢性肾盂肾炎、多囊肾、肾功能不全，不合格。

糖尿病、尿崩症、肢端肥大症等内分泌系统疾病，不合格。甲状腺功能亢进治愈后1年无症状和体征者，合格。

淋病、梅毒、软下疳、性病性淋巴肉芽肿、尖锐湿疣、生殖器疱疹，艾滋病，不合格。

风湿性心脏病、心肌病、冠心病、先天性心脏病、克山病等器质性心脏病，不合格。先天性心脏病不需手术者或经手术治愈者，合格。遇有下列情况之一的，排除心脏病理性改变，合格：心脏听诊有生理性杂音;每分钟少于6次的偶发期前收缩(有心肌炎史者从严掌握);心率每分钟50-60次或100-110次;心电图有异常的其他情况。

血液病，不合格。单纯性缺铁性贫血，血红蛋白男性高于90g/L、女性高于80g/L，合格。

严重慢性胃、肠疾病，不合格。胃溃疡或十二指肠溃疡已愈合，1年内无出血史，1年以上无症状者，合格;胃次全切除术后无严重并发症者，合格。

慢性支气管炎伴阻塞性肺气肿、支气管扩张、支气管哮喘，不合格。

红斑狼疮、皮肌炎和/或多发性肌炎、硬皮病、结节性多动脉炎、类风湿性关节炎等各种弥漫性结缔组织疾病，大动脉炎，不合格。

各种恶性肿瘤和肝硬化，不合格。

结核病不合格。但下列情况合格：原发性肺结核、继发性肺结核、结核性胸膜炎，临床治愈后稳定1年无变化者;肺外结核病：肾结核、骨结核、腹膜结核、淋巴结核等，临床治愈后2年无复发，经专科医院检查无变化者。

七、请问事业单位职工体检费计入哪个会计科？

事业单位职工体检费用计入职工福利开支，事业单位体检项目比较全面的，如果体检合格就不影响入职。反之就会影响入职。

八、事业单位体检需要体检那些项目？

您好，新西南教育为您解答

一、事业单位公开招聘人员体检项目

1.内科身高、体重、血压、心脏、心界、心率、肺、腹部、肝、神经系统、脾

2.外科甲状腺、乳腺、浅表淋巴结、皮肤、脊柱四肢关节、头颅、肛门外生殖器

3.眼科裸眼视力、矫正视力、色觉

4.耳鼻喉科听力、耳部、鼻部、咽部、喉部

5.口腔科唇腭舌、腮腺、口腔、粘膜、颞下颌关节

6.妇科

（1）已婚女性作外阴部检查、阴道窥器检查及阴道-腹部双合诊检查。

（2）未婚女性作外阴部检查、直肠-腹部双合诊检查。

已婚女性（内诊）：外阴、阴道、宫颈、宫体、附件未婚女性（肛诊）：外阴、宫体、附件

二、事业单位公开招聘人员体检通用标准

第一条风湿性心脏病、心肌病、冠心病、先天性心脏病、克山病等器质性心脏病，不合格。先天性心脏病或获得性心脏病不需手术者或经手术治愈者，合格。　　

遇有下列情况之一的，排除心脏病理性改变，合格：

(一)心脏听诊有生理性杂音；

(二)每分钟少于6次的偶发期前收缩(有心肌炎史者从严掌握)；　　

(三)心率每分钟50-60次或100-110次；　　

(四)心电图有异常的其他情况。

第二条血压在下列范围内，合格：　　

收缩压90mmHg-140mmHg(12.00-18.66Kpa)；　　

舒张压60mmHg-90mmHg (8.00-12.00Kpa)。

第三条血液病，不合格。单纯性缺铁性贫血，血红蛋白男性高于90g／L、女性高于80g／L，合格。地中海贫血，不影响正常工作的，合格。

第四条结核病不合格。但下列情况合格：　　

(一)原发性肺结核、继发性肺结核、结核性胸膜炎，临床治愈后稳定1年无变化者；　　

(二)肺外结核病：肾结核、骨结核、腹膜结核、淋巴结核等，临床治愈后2年无复发，经专科医院检查无变化者。

第五条慢性支气管炎伴阻塞性肺气肿、支气管扩张、支气管哮喘，不合格。

第六条严重慢性胃、肠疾病，不合格。胃溃疡或十二指肠溃疡已愈合，1年内无出血史，1年以上无症状者，合格；胃次全切除术后无严重并发症者，合格。

第七条各种急慢性肝炎，不合格。

第八条各种恶性肿瘤和肝硬化，不合格。

第九条急慢性肾炎、慢性肾盂肾炎、多囊肾、肾功能不全，不合格。

第十条糖尿病、尿崩症、肢端肥大症等内分泌系统疾病，不合格。甲状腺功能亢进治愈后1年无症状和体征者，合格。

第十一条有癫痫病史、精神病史、癔病史、夜游症、严重的神经官能症(经常头痛头晕、失眠、记忆力明显下降等)，精神活性物质滥用和依赖者，不合格。

第十二条红斑狼疮、皮肌炎和/或多发性肌炎、硬皮病、结节性多动脉炎、类风湿性关节炎等各种弥漫性结缔组织疾病，大动脉炎，不合格。

第十三条晚期血吸虫病，晚期血丝虫病兼有象皮肿或有乳糜尿，不合格。

第十四条颅骨缺损经修复大于2平方厘米的、颅内异物存留、颅脑畸形、脑外伤后综合征，不合格。

第十五条严重的慢性骨髓炎，不合格。

第十六条三度单纯性甲状腺肿，不合格。

第十七条除肝内小胆管结石外，有梗阻的胆结石、胆囊结石或泌尿系结石，不合格。

第十八条淋病、梅毒、软下疳、性病性淋巴肉芽肿、尖锐湿疣、生殖器疱疹，艾滋病，不合格。第十九条未纳入体检标准，严重影响正常履行岗位职责的其他情形，不合格。

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九、企事业单位职工为何每年都要体检一次？

我们一般谈到员工体检，是把它当做一项企业福利来看待。它是企业人文关怀的体现，是吸引优秀人才的手段之一。企业定期体检，关心员工的身体健康，是将员工福利和关怀落到实处，可以提高员工的归属感和工作热情，增强员工之间的凝聚力。

企业年度体检提供各种医疗保健咨询和服务，使员工享有专业的个性化健康指导。通过健康干预措施，降低员工发病率和亚健康状态，显示企业对员工的真正关心

十、事业单位工会经费可以用于职工体检吗？

如果使用工会经费，针对的服务对象应该就是单位全体职工，而不是女性职工了。作为单位组织的体检，应该不只是针对女员工吧。所以，如果严格来说，组织体检使用工会经费的话，算是工会组织给会员的福利，公司可以使用工会经费，但是这样一来就会分薄会员的经费，如果没有同级工会经费审查委员会审计的话是没有问题