一、想问关于云南省考事业单位的问题?

云南省事业单位考试自2016年开始参加全国联考。阿联考是指多省份以相同时间、相同内容、相同评分标准的形式进行的事业单位联合考试多省事业单位统一考纲、统一时间和统一试卷。全国多省事业单位统一考纲、统一时间和统一试卷联考从2015年开始，一般一年举行两次。

上半年一般在5月份下旬举行，下半年一般在10月份下旬举行。事业单位联考已经成为一种趋势。事业单位招考根据岗位性质的不同，在考试中主要分为ABCDE类（即综合管理类、社会科学专技类、自然科学专技类、中小学教师类、医疗卫生类）。

A类主要适用于事业单位中以行政、事务性和业务管理为主的岗位。招聘专业主要包括但不限于：汉语言文学类、文秘类、法律类、新闻传播类、思想政治教育、公共事业管理、行政管理、人力资源管理等。

一、职业能力倾向测验备考方法

第一步：打基础。需要用十天左右的时间，把每个题型基本的作答思路掌握清楚，针对每个模块，找3道左右的例题深入思考，可以列好提纲，自己答题并进行录音。再听老师讲解、看参考解析或者查阅相关资料，进行进一步的优化调整，再次答题并录音。“慢工出细活”，把基本的答题思路掌握清楚。

第二步：重提升。开始进入到“刷题练习”，每个模块刷15道左右的题目，题目覆盖范围要全面。刷题的目的有二，其一是为了熟练速度，其二是为了理解深度。做错了，订正后会做了，是1分的效果；做错了，订正后反思原因，是3分的效果；做错了，订正后复习了相应知识专题，及时补漏，是5分效果；做错了，订正后把同类错题做了一次归纳，提炼出了一种分析方法，对解题思维有更深的理解才能达到是10分效果。本质上来说，刷题之所以能够达到熟能生巧的效果是因为进行了上文谈到的“题后总结反思五要点”，总结反思是“熟练”通往”理解“的最短路径。

第三步：练套题。依据考场的形式进行全真模拟练习。答完题目之后反复看错题，针对暴露出的问题有针对性的提升。另一个需要注意的地方是，经过前期的刷题，大家基本可以通过正确率和速度判断出自己哪些板块最熟练，找到自己的答题顺序冲刺阶段刷题要做的就是按照自己最合适的做题顺序严格按考试时间来规划安排多刷题一定会有效果，老话说得好，只要功夫深，铁杵磨成针！还要记得每天晚上睡觉前，复盘一下思维导图，由点到面，先思考大点，然后补充内容，看看自己有没有遗忘的，及时去记忆复习，这个方法效果很好！

总的来说，职测和行测所考的内容较为类似，在复习行测的同时也可以很好地复习到职测需要考察的内容，

二、综合应用能力备考方法

综A的整体备考可以放在行测后面，当职位表公布后，可以将选岗放在综合应用的前面，然后进行集中的综合应用备考。主观题短期的提高速度远远是大于常识、逻辑、公基等科目的。因此，一定要集中备考，大量做题寻找做题规律，培养政务用语习惯。想要上岸一定要做好规划，考编本来就是一场拉锯战，一定要对备考过程有个清晰的规划，能否一次上岸，其实就看我们的备考方法和前期规划。

基础阶段学习方法：网课+笔记+跟课练习在开始这一阶段之前，一般是建议大家先拿一套真题来完整做一遍，这就是摸底，是比较高效的认清自己优劣势版块的方法做好记录之后就可以根据自己的基础进行初期各板块的学习，效果会更好更有针对性笔记我习惯边听边记，不用长篇大论的记下来，只要记住重点、关键词或者做个思维导图，让自己方便理解就行俗话说的好：好记性不如烂笔头。当时觉得自己百分之百能记得的事，第二天睡醒就想不起来了，所以一定要养成随时记录的习惯还有就是，打基础的时候要一次性知识点全收，不要来来回回好多次，时间都浪费了！所以一定要认真听课做笔记，不能过耳朵不过脑！

到了集中刷题阶段，每个模块都需要大量刷题，此时刷题不要求速度，求质量，有不会的题可以去翻书翻笔记，同时做好薄弱知识点的记录，方便后期复盘查缺补漏。刷题我们也要分为两阶段，刷模拟题和刷真题两阶段。一开始不要直接做真题，真题的数量应当留到后期冲刺阶段，先做模块化训练，在进行套题训练，模块化训练会让思维形成肌肉记忆。

综应不刷真题的话是很难有效把成绩提升上去，可以说真题的必刷性很高。做历年综应考过的真题原卷可以有效帮助我们了解出题人的命题设置。在学习的时候，一定要将真题每个考点和考点附近的衍生考点研究透彻，作文一定要看范文，研究范文逻辑结构，如何找出总论点和分论点，如何论证等。我们要归纳总结出题人在出题的时候更偏向于哪块知识点，课下多花点时间把这些个模块针对性的练习学习一下，有效提高分数。

冲刺阶段冲刺阶段集中看错题、研究时政新闻。事业编考试有“得时政者得天下”说法，所以一定要将时政准确记忆。备考过国考和省考申论的同学们要学会转变思维，不能把申论做题思维放在综A考试中。综A和申论在人力资源选拔中具有很大的能力差异，综A绝对不是没有议论文的申论卷。

总体来说，云南省事业单位A类的考试是有一定难度的，但是只要经过努力地复习和科学地备考后，有意愿进入事业单位工作的同学都能提高个人竞争力， 从而获得自己想要的工作。

二、云南省考事业单位2021招考人数？

2021年云南省事业单位联考总招聘8437人，大理州、昭通市、迪庆州、临沧市、文山州、丽江市、红河州、德宏州、楚雄州、普洱市、版纳州、保山市、怒江州、省厅属单位，报名时间：4月21日-25日，玉溪市报名时间：4月26日至28日，曲靖市报名时间：4月12日至16日。

三、云南省考事业单位看什么书？

云南省考事业单位推荐看《中公版 2024云南省事业单位公开招聘分类考试辅导教材:综合应用能力(D类)》本书适用于云南省事业单位公开招聘分类考试

四、云南省专科可以考哪些事业单位？

1、大专能考的事业编还是比较多的，比如说农业、林业、水利和气象单位、社会福利单位、科研单位和教育单位等，具体要结合当地的招考公告和职位表来看。

2、大专生在报考事业单位的时候，首先要看自己的专业，如果专业比较吃香，比如计算机、会计等，能考的岗位有很多，公务员岗位也是可以的。如果专业相对冷门，就看看有没有专业大类，如果某个岗位要求的是专业大类，那就能报考。此外，也可以考三不限岗位，虽然三不限岗位的报考人数较多，相对难考，但是只要努力，还是有可能性的。

五、2019云南省考职位

2019年云南省考是众多考生关注的焦点之一，云南省考职位的竞争也异常激烈。本文将就2019年云南省考职位的相关信息进行详细介绍，帮助考生更好地了解云南省考的情况。

2019年云南省考职位的概况

云南省考职位数量众多，覆盖了不同领域和岗位，包括教育、医疗、行政等多个方面。根据统计数据显示，2019年云南省考共开放的职位数较往年有所增加，这也意味着更多的机会和更激烈的竞争。

云南省考职位的分布情况

从招聘职位的分布情况来看，教育类职位一直是云南省考的重点之一。除了教师岗位外，还有很多与教育相关的职位，如教育管理、教务主任等。医疗卫生类和行政管理类职位也是云南省考的热门职位之一，具体涉及医生、护士、行政主管等。

云南省考职位竞争的原因

云南省考职位竞争激烈的原因有很多，首先是云南省经济社会发展相对滞后，导致职位数量相对较少。其次，云南省地理环境复杂多样，城乡差距较大，这也影响了职位的吸引力和竞争程度。此外，考生对于云南的环境、气候等因素也会影响他们选择云南省考的职位。

如何应对云南省考职位竞争的建议

对于想要参加云南省考的考生来说，面对激烈的职位竞争，他们需要做好充分的准备。首先要全面了解云南省考的招聘信息，包括职位要求、考试科目等。其次是要根据自身情况选择适合自己的职位，不仅要考虑职位的稳定性和发展前景，还要考虑个人兴趣和能力等因素。

另外，考生还需要注重提升自己的综合素质，包括学习能力、沟通能力、团队合作能力等。通过不断学习和提升自己的能力，才能在激烈的云南省考职位竞争中脱颖而出。

结语

综上所述，2019年云南省考职位的竞争激烈，考生需要做好充分的准备，提升自身素质，才能够在竞争中脱颖而出，实现自己的职业梦想。希望本文对于考生了解云南省考职位有所帮助，祝愿所有参加云南省考的考生取得优异的成绩！

六、2015云南省考职位

2015云南省考职位是众多考生关注的焦点之一，云南作为一个人口众多、经济发展较为欠缺的省份，其省考职位的竞争也十分激烈。对于很多人来说，通过云南省考取得一份稳定的公务员职位是一个很好的选择，不仅能够获得稳定的工作收入，还能够享受到相对较高的社会地位和福利待遇。

2015云南省考职位的特点

考虑到云南省的实际情况，2015年云南省考职位相对于其他省份可能具有一些独特的特点。首先，考虑到云南省的地理位置和资源状况，与其他省份相比，云南省的省考职位可能更多集中在与当地资源相关的部门，如林业、农业等领域。

其次，由于云南省的经济发展相对滞后，2015年云南省考职位的数量可能相对较少，竞争程度可能更高。因此，考生在报考云南省考时需要认真评估自己的实力和备考情况，有针对性地选择合适的职位进行报考，以提高通过考试的机会。

如何备考2015云南省考职位

想要在2015云南省考中脱颖而出，取得心仪的公务员职位，并非易事，需要考生付出大量的努力和时间。以下是一些备考建议，希望能帮助到准备参加云南省考的考生：

• 制定合理的备考计划：根据自身的实际情况和备考时间，制定科学合理的备考计划，明确每天的学习内容和目标，逐步提高学习效率。
• 选择专业的备考资料：针对云南省考的特点和题型，选择适合的备考资料进行复习，包括历年真题、考试大纲等，做到有的放矢。
• 注重基础知识的夯实：公务员考试注重基础知识的考察，考生在备考过程中要注重对基础知识的夯实，建立扎实的知识体系。
• 模拟考试练习：通过模拟考试来检验自己的备考效果，发现问题并及时调整学习方法，提高应试能力。
• 保持良好的心态：备考过程中难免会遇到各种困难和挫折，考生要保持良好的心态，坚持到最后，相信自己一定能够取得好成绩。

通过以上的备考建议，相信考生在参加2015云南省考时能够更加有效地备考，取得优异的成绩，顺利通过考试。

结语

2015年云南省考职位竞争激烈，但只要考生制定科学的备考计划，选择合适的备考资料，夯实基础知识，通过模拟考试练习，保持良好的心态，相信每一位考生都有机会取得好成绩，实现公务员梦想。

七、2016云南省考职位

2016云南省考职位分析报告

近年来，随着我国经济的快速发展，各行各业对人才的需求也在不断增加，因此参加省考成为很多人获取稳定职业、提升自身发展的一条重要途径。本文将针对2016年云南省考职位进行深入分析，为广大考生提供参考。

云南省考职位概况

根据数据统计，2016年云南省考职位共计2000个，包括行政管理、教师、医疗卫生、技术人员等多个类别，涵盖了各个领域。其中，行政管理类职位占比最高，约占总职位数的30%；其次是教师类职位，占比约为25%，医疗卫生和技术人员类职位分别占比15%和10%。

云南省考职位竞争情况

据统计显示，2016年云南省考职位平均竞争比例为1:18，即每一个职位平均有18名考生竞争。在各类职位中，教师类职位的竞争最为激烈，平均竞争比例高达1:25，而医疗卫生和技术人员类职位的竞争相对较小，平均竞争比例约为1:15。

云南省考职位薪酬水平

2016年云南省考职位的薪酬水平相对较稳定，一般行政管理类职位的起薪在3500-5000元/月之间，而教师类职位的起薪较高，一般在4000-6000元/月；医疗卫生和技术人员类职位的薪酬普遍较为丰厚，起薪可达5000元/月以上。

云南省考职位发展前景

随着云南省经济的快速发展和城市化进程加快，各行业对人才的需求将持续增加，特别是对于高素质、专业化人才的需求。因此，参加云南省考获取稳定职业将成为更多人的选择。未来，随着云南省经济的进一步壮大，云南省考职位的发展前景将更加广阔。

云南省考职位备考建议

想要在云南省考中脱颖而出，考生需要在备考过程中注重以下几点建议：

• 熟悉考试大纲和考试要点，有针对性地进行复习。
• 多做真题，了解考试形式和题型，提高应试能力。
• 注重提高解题速度和准确度，合理分配答题时间。
• 多参加模拟考试，检验自身备考效果。
• 保持良好的心态，积极应对考试中的挑战。

通过以上建议的合理实施，相信考生在云南省考中将取得令人满意的成绩，实现自身职业规划的目标。

综上所述，2016年云南省考职位作为广大考生进入稳定职业、实现自身发展的重要途径，具有一定的竞争性和较为稳定的薪酬水平。希望本文的分析能为考生们提供一定的参考和启发，帮助他们更好地备战云南省考，实现自身事业目标。

八、云南省考申论范文

九、2014云南省考职位

2014年云南省考职位，是当年备受关注的话题之一。作为许多求职者的关注焦点，考生们都希望能够了解更多关于云南省考的职位信息。在这篇博文中，我们将深入探讨2014年云南省考的各类职位，为您解析职位的特点、要求以及备考技巧。

2014云南省考职位一览

• 公务员：作为云南省考的主要职位之一，公务员职位一直备受瞩目。公务员考试的竞争激烈，但待遇优厚，稳定性强。
• 教师：教师职位也是很多考生的选择，云南省考的教师职位涵盖了各个学段，包括小学、中学、大学等。
• 医生：卫生健康领域一直是社会关注的重点，因此医生职位也备受青睐。
• 警察：维护社会治安是警察的责任，考生们选择警察职位的也不在少数。
• 其他：除了上述职位外，还有许多不同领域的职位供考生选择，如工程师、会计师等。

2014云南省考职位特点

不同的职位有不同的特点，下面我们将针对云南省考的职位特点进行简要分析：

• 稳定性：公务员、教师等职位具有较高的稳定性，一旦进入工作岗位，通常能够长期稳定工作。
• 发展空间：医生、工程师等职位有较大的发展空间，随着社会的不断进步，相关领域的需求也在持续增长。
• 待遇福利：云南省各类职位的待遇福利各有特点，考生可以根据自身喜好和需求选择合适的职位。
• 工作环境：警察、医生等职位工作环境相对较为特殊，需要考生在职前了解清楚并做好准备。

2014云南省考职位备考技巧

为了顺利通过云南省考，考生需要做好充分的准备。下面是一些备考技巧供参考：

• 制定计划：合理的备考计划能够帮助考生高效备考，把握时间，有针对性地进行复习。
• 多练习：做题是备考的重要环节，通过多练习可以更好地掌握知识点，熟悉考试形式。
• 关注政策：云南省考的政策规定是考试内容的基础，考生需要密切关注相关政策，了解考试要求。
• 考试技巧：熟悉考试技巧能够帮助考生更好地完成考试，提高答题效率。

通过对2014年云南省考的职位、特点以及备考技巧的了解，相信考生们对即将到来的考试有了更清晰的认识。希望各位考生能够在备考过程中不断进步，取得理想的成绩！

十、2017云南省考职位

2017年云南省考职位分析报告

近年来，云南省考职位越来越受到广大考生的关注和追捧。作为一个具有深厚历史底蕴和文化底蕴的省份，云南在人才选拔和培养方面一直备受重视。2017年的云南省考职位情况如何？下面将针对此问题展开详细分析。

云南省2017年考试概况

2017年，云南省公务员考试整体竞争激烈。云南省事业单位招考职位以及公务员招录职位数量均有所增加，考试难度和录取门槛也有所提高。云南省考职位包括教育、医疗、公安、金融等多个领域，为考生提供了广阔的职业发展空间。

2017年云南省考职位分析

• 教育类职位：由于教育事业的发展，教师等教育类职位一直备受考生青睐。云南省各级各类学校的招聘规模逐年扩大，为广大教育工作者提供了更多的发展机会。
• 医疗卫生类职位：随着医疗事业的不断发展，医生、护士等医疗卫生类职位需求量逐渐增加。云南省医疗机构对于高素质医务人员的需求持续增长。
• 公安类职位：公安系统是国家安全的重要保障力量，警察、特警等公安类职位备受瞩目。云南省公安系统对于具有执法能力和责任担当的人才有着较高的要求。

云南省考职位录取情况

根据2017年的数据统计显示，云南省考职位录取率整体较低。公务员和事业单位招考中，录取比例普遍较为严苛，需要考生具备较高的综合素质和专业能力。因此，备考过程中应该注重综合能力的提升，同时加强专业知识的学习。

2017年云南省考职位备考建议

针对2017年的云南省考职位情况，考生需要做好充分的备考准备。以下是一些建议：

1. 制定合理的学习计划，科学安排备考时间。
2. 注重基础知识的扎实掌握，打好基础。
3. 多做题，熟悉考试形式和题型，提升应试能力。
4. 参加模拟考试，检验备考效果，及时调整学习策略。
5. 保持良好的心态，增强信心，积极备考。

结语

总的来说，2017年的云南省考职位竞争激烈，考生需要具备扎实的基础知识和优秀的综合能力方可脱颖而出。希望以上分析和建议能够对广大考生有所帮助，祝愿大家都能取得理想的考试成绩！