三重一大制度是？

一、三重一大制度是？

三重一大制度

“三重一大”，即：重大问题决策、重要干部任免、重大项目投资决策、大额资金使用。 “重大事项决策、重要干部任免、重要项目安排、大额资金的使用，必须经集体讨论做出决定”的制度（简称“三重一大”制度）。

最早源于1996年第十四届中央纪委第六次全会公报。

二、三重一大制度讲解？

“三重一大”即重大事项决策、重要干部任免、重要项目安排、大额资金的使用，必须经集体讨论做出决定的制度。

三、会议制度包含三重一大制度吗？

所谓“三重一大”制度，是指一个单位的重大事项决策，重要干部任免，重要项目安排及大额资金的使用，必须经过集体讨论的制度，简称“三重一大制度。而会议制度则是规定什么会议决策什么级别或者领域的事项，由谁来召集并主持，怎样进行讨论表决。所以会议制度是不包含三重一大制度的。

四、农村三重一大制度意义？

农村三种一大制度一是可以提高决策的科学性，二是可以避免家族对组织的影响。

五、什么叫三重一大制度？

“三重一大”即重大事项决策、重要干部任免、重要项目安排、大额资金的使用，必须经集体讨论做出决定的制度。

六、三重一大制度的好处？

“三重一大”集体决策对于规范企业领导人员的决策行为，加强企业党风廉政建设和反腐败工作，促进企业科学发展具有重要意义，三重一大所涵盖的内容，涉及到了国有企业生产经营的核心问题。

对于建筑企业来说，领导班子集体讨论决定“三重一大”问题，是实现企业科学决策的重要前提，更是加强民主集中制的重要手段，同时也是企业科学健康发展的重要保证。

七、三重一大制度与党组制度的区别？

党组制度内容包括党组全面工作，而“三重一大”制度是党组制度中一小部分，是党组会议涉及重大人事调整、重大工程计划安排、重大物资调度和大额资金拨付是必须报上组党组织，上级党组织派人列席会议，而党组研究其他工作则不需要向上级报告。

八、幼儿园三重一大制度？

所指“三重一大”事项是指幼儿园重大决策、重要干部（人事）任免、重大项目安排和大额度资金的使用。这些制度需经幼儿园主要领导进行分析、酝酿、讨论，才能决定。

九、三重一大选人用人制度？

为进一步落实好关于实施“三重一大”（重大事项决策、重要干部任免、重要工程项目安排、大额资金使用）事项集体决策的要求，结合我局实际，制定本实施意见。

（一）坚持和健全民主集中制，遵循和执行集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定的原则，努力提高科学决策、民主决策、依法决策的能力和水平。

（二）凡属“三重一大”事项，都应充分发扬民主，通过集体讨论，以会议形式作出决定。

（三）集体决策应严格按照局领导班子会议的工作流程和决策程序组织实施。

十、如何执行三重一大决策制度？

一是完善制度，堵塞漏洞。

二是以上率下，强化执行。

三是加强民主集中制建设。