一、玉林燃气公司营业厅周末上班吗?
玉林燃气公司营业厅位于市海达大道联通大厦内,周一到周五营业时间为早8点半到晚上8点半,周六周日为早8点半到下午三点。
二、燃气公司属于?
是属于市政基础设施企业。
原因:
1、燃气公司属于事业单位,分配工作根据单位安排。具体来说天燃气公司属于城市公用事业企业(市政基础设施行业);
2、燃气公司一般情况下属于国有企业,过去叫企业化管理的事业单位,归政府的公用事业局管理;
3、燃气的生产,属于化工行业,工业企业;适用工业企业会计核算流程;燃气的供应、管理,属于公用事业,服务业。适用商贸企业会计核算流程;实行新的《企业会计准则》以后,不再分行业,统一执行《企业会计制度》。
4、城市公用事业企业或者中石油垄断的属于国家战略的企业,城市内的天然气输配管道,属于城市公用事业企业。天然气长输管道,属于国家战略的垄断企业。
三、天津燃气公司?
天津市燃气集团有限公司成立于2000年10月18日,公司注册资本13.08亿元,是以天然气开发、利用、销售为主,集燃气输配、城市供热、供气与供热工程设计、建设、施工、燃气表具制造、商贸及中高等职业教育为一体的大型国有独资企业。
待遇非常不错年薪能在7—13万之间,退休金能在7、8千左右的。
四、中国燃气公司待遇怎么样?
我在中国燃气受虐5年,从一个基层员工一直干到了部门经理,工资从1900涨到了3000。这样的工资别说娶妻生子,我连自己都养不活自己。5年来我积攒的工作经验和社会阅历,天天在怂恿着我跳槽离开,终于在今年我离开了这个公司,结束了自己的噩梦。
国内另外四家燃气公司(昆仑燃气、新奥燃气、港华燃气、华润燃气)待遇是中燃的三倍。而中燃被业内戏称为中国燃气行业的人才基地。在中国燃气几乎每个有能力的中层干部,都会找一个更好的出路。离开中燃的人如果去了别的燃气公司,不回头调炮往回揍中燃,已经算是仁至义尽了。
曾经在我手下工作了几个月的大学生,跳槽去了天津,月薪直接从1800/月提到10000/月,有个小女生更是起薪就是1万2,不为别的,就是因为她说自己在中燃干了10个月,人家一听就拍板收了,由此可见中燃对中基层员工的苛刻,更能看出别的公司对中燃员工的理解。
中燃这个集团公司的套路是累死基层和中层,而高层基本躺着赚钱。从中燃行政划分来看,五大区域级别的可以躺平;区域下一级平台公司(可以简单理解为市级公司)勉强可以平躺,但偶尔还得起来动动;如果到了县级公司,那就是累死你没商量。能干就干,不干滚蛋,有事你抗雷,没事你挨累,这就是中国燃气原则。
无休止的加班,从来不给加班费;签合同的时候说是每周40小时,每周至少休息一天,但恨不得你一辈子857,而且一毛钱加班费不给。遇到逢年过节还他么的让你值班,如果你是外地的,那么恭喜你了,以后基本没机会回家过大年三十。每天无尽的报表,各种各样的突发加班,各种不知名会议有时候一个会议就开到后半夜1点多,但是如果你能挺过来,你跳槽以后工资都会每月过万,相信我,我已经做到了。
现在中燃又搞了一个所谓的增值业务,说白了就是让自己员工花钱买自己的产品,而且中燃的产品来源全都是高于市场平均价格。举个例子,中燃卖华为手机同样的配置,任何礼物赠送都没有,与比某宝某东送大礼包的价格一样。中燃的炉具要求自己员工都要买一套,市面上普通厂家的炉具贴了中燃宝的牌子就算是中燃自主产品了,然后同样的双眼炉具别人家都是百十来块,中燃最低都是300起步,强制员工购买。如果每个月每个员工没有完成固定的增值业务金额,就要扣绩效扣工资,很多员工无奈之下只能自己花工资去买那些自己根本用不上的东西。
中燃最近风头正盛的一个政策是说一岗多能,全员销售。我给你解释一下,一岗多能就是,你一个人干10个岗位的的工作,但还只给你开一个岗位的工资,无限压榨你的劳动力,还美其名曰一岗多能;全员销售,就是所有人都有增值业务的绩效,不管你是看大门的守卫老头,还是干活挖沟的工人,你必须每个月都要卖出中燃的贴牌产品,否则就扣你绩效扣你工资。曾经有工人一个月只开1600元,因为没有完成所谓的增值业务,被扣了400,工人一气之下就提着扳手去揍了公司负责人,当然这些都是内部消息,媒体和舆论都不曾知晓。
个人建议,如果你想体验压力和提高自己业务能力及察言观色的本事,大可以来中燃试一试,从中燃出去的人可以从容面对绝大多数的工作(富士康、华为一类的除外)。但你要是想挣钱养家,去工地开钩机都比中燃挣得多,而且还不用考虑勾心斗角。中燃各个部门之间也是表面和气,实际上五大部门都是勾心斗角-市场部,工程部,运营客服部,综合部,财务部,这五个部门都是自立山头,你进了哪个部门就像洪兴社进了堂口一样,你跟大B哥的,就得和陈浩南对着干。
五、有人被燃气公司恶心过吗?
我今天下午真是被恶心到了。
燃气管开槽,装修公司可以给我开槽,收费低廉。燃气公司的不同意说必须他们开槽,安全规定。监理再三跟我确认,监理说装过很多家,都是装修公司给开的槽。燃气公司坚持是安全规定。
开就开呗,干了不到一小时,开槽费1500。关键是招呼都不打一句直接开了,黄色的软管随意地在外面扭了个金拱门的形状。
我说别人家都是横平竖直的走管,你能不能给我把管走好看。说是安全规定,不能。我说别人家为什么能?说别人家燃气表位置好。我说燃气表给移一下位置啊,要多少钱我给你啊,不能因为一个燃气管把我房子的设计给毁了。
开槽前不沟通交流,开丑了不负责改,按规定交钱移位被拒绝,还没达成共识直接封槽。
燃气师傅火急火燎走了,要赶下一家。我打电话给燃气公司,换位改槽需要挖出来重弄,再加3000。
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有人表示为了安全规定这个一定要燃气公司操作的,我家后来通燃气,按安全要求打电话给燃气公司过来检查,并且帮我开燃气。
燃气公司都懒得过来,直接电话里教我怎么操作才能打开燃气,让我自己操作。反正没人来检查是否最终符合燃气公司要求,也没人来检查报警器是否过关。可能是上门开燃气没啥收费项目把,所以懒得过来。这就是燃气公司说的为了安全。(事实上我家入住一个月后才买的燃气报警器。)
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再度更新,上回说到我家接完燃气管,收了一笔钱,说等装修完再来约人验收。结果我家入住前打电话验收,燃气公司只是在电话里教我操作,拉一下这个红按钮,开一下那个什么闸。总之一通操作,他们也不派人来安全检查,让我自己把燃气开开了。
住了不到三个月,2月初,我家燃气忽然停了,燃气费也有一直交着,但忽然燃气停了。我妈打电话让上门维修,燃气公司不肯,说是电池没电了,让我换电池。
我妈说11月底我搬家时候刚换的电池,现在就没电了?燃气公司说我用燃气多,费电。于是换了电池,果然有燃气了。
可刚过三天,又没燃气了。我妈继续打电话喊人维修,他们继续拒绝派人上门。那天一早上我还在睡觉就听见我妈在愤怒地打电话说,三天前刚换的电池现在又没电了?你们现在派个人过来看看吧!交钱怎么了?又不是不跟你们交钱?
过去问了知道,客服又让我妈换电池。南孚的不行,让换什么三五的。我说之前你们客服让买南孚的,现在又说南孚不行了?我直接拿起电话说,我家通燃气你们就没来安全检查,我就问问你们的操作合规么?连续一周屡次断气,我认为我家燃气有安全隐患。你们现在立刻派人来给我家安全检查,不然我就直接举报你们不合规操作了。
那边只是不悦地说,我们可以派师傅上门,如果因为你们的原因导致停燃气,我们要收100上门费。我说,我一毛钱都不会给你,我现在是让你们上门安全检查,我家从没有安全检查过。
下午的时候师傅上门了,我看上午客服的态度,以为是一场恶仗要撕,提前准备好录像录音,需要进一步申诉时候好有证据。
不过上门的师傅态度是很好的,比客服态度好多了,我们也不会跟师傅过不去。最后检查完是我家燃气表的电池盒坏了,生锈,造成电池电过度泄露。又有一个供应商过来送新的电池盒,最后给修好了。上门的师傅还是很好的,也跟我抱怨了许多他们的供应商的产品不行,好像某个已经停产了,因为太烂了。这里面涉及的供应链问题咱就不懂了。反正是修好了。
评论区给垄断行业洗地的可别说为了我们安全了,可真搞笑。
六、招聘燃气公司人才
燃气公司招聘人才:加入我们,共创美好未来!
尊敬的读者朋友们,今天我非常荣幸地向大家介绍我们燃气公司的招聘情况。我们诚邀各行各业的优秀人才加入我们的团队,为共同的目标努力奋斗。作为一家专业从事燃气领域的企业,我们致力于为社会提供安全、可靠的燃气服务,同时致力于创新和发展。如果您对燃气行业充满热情,并且渴望在一个充满机遇和发展空间的团队中发挥自己的才华,请继续阅读。
职位一:燃气工程师
作为燃气工程师,您将负责燃气设备的安装、维护和故障排除工作。您需要有相关的工程背景和技术知识,并且具备良好的沟通能力和团队合作精神。我们希望您熟悉燃气行业的相关政策和标准,并能够制定和执行相应的工作计划。熟悉相关工具和设备操作将会是一个优势。
职位二:燃气销售代表
作为燃气销售代表,您将负责开发和维护客户关系,推广公司的燃气产品和服务。您需要具备良好的市场分析能力和销售技巧,并能够与客户建立信任和合作关系。优秀的销售代表应该有很强的自我驱动力和解决问题的能力,以及对市场的敏锐洞察力。
职位三:燃气安全专家
作为燃气安全专家,您将负责制定和执行公司的安全政策和流程,并监督和评估员工的安全操作。您需要具备相关的安全培训和认证,并具备危险品管理和应急处理的知识。您应该关注行业的最新安全动态,并能够为公司提供专业的安全建议。
我们为员工提供的福利和机会:
- 具有竞争力的薪资福利
- 完善的培训和发展计划
- 良好的工作环境和团队氛围
- 广阔的职业发展空间
- 丰富多彩的员工活动
- 稳定的职业前景和晋升机会
如何申请:
如果您对以上职位感兴趣,并符合相应的岗位要求,请您将个人简历和相关证书通过邮件发送至recruitment@gascompany.com。在主题中注明申请的职位名称,并在邮件正文中简要介绍您对该职位的理解和热情。我们将尽快与您取得联系,并安排面试事宜。
在我们的燃气公司,我们注重员工的成长和发展。我们相信每一个员工都拥有无限的潜能和价值,我们将为您提供一个充分展示才华的舞台和良好的发展机会。加入我们,与优秀的团队一起工作,共创美好未来!
七、成都新都燃气公司
成都新都燃气公司:为您提供安全可靠的能源服务
随着社会经济的快速发展,人们对能源的需求也日益增加。然而,能源产业中的安全问题成为制约能源发展的一大隐患。作为国内能源重要供应商之一,成都新都燃气公司致力于为广大用户提供安全可靠的能源服务。
成都新都燃气公司成立于xx年,多年来一直秉承“安全、环保、高效”的发展理念,通过不断的创新和研发,成为了中国能源领域的重要参与者。
安全第一,让您无后顾之忧
作为一家专业的能源供应商,成都新都燃气公司始终将安全放在首位。我们严格按照国家能源行业的相关标准和规定进行生产和供应,建立了完善的安全监控体系,并配备了先进的设备和技术。
我们的供气管道经过了严密的检测和监测,确保了燃气运输的安全可靠。同时,我们拥有一支经验丰富、技术过硬的维修团队,可以迅速有效地处理突发事件,为用户提供24小时不间断的维修服务。
环保节能,共建美丽家园
除了安全,成都新都燃气公司还高度重视环保和节能。我们在生产过程中严格控制废气和废水的排放,采用高效节能的生产设备,致力于降低能源消耗和环境污染。
我们还大力推广清洁能源的使用,积极引进新技术、新材料,提升能源利用效率。通过与用户共同努力,我们的目标是共建一个清洁、生态、可持续发展的美丽家园。
提供全方位的能源解决方案
成都新都燃气公司不仅提供燃气产品,还为用户提供全方位的能源解决方案。我们根据用户的需求和实际情况,量身定制能源供应计划,提供最适合的能源产品和服务。
无论是工业用户、商业用户还是家庭用户,我们都能为您提供定制化的能源解决方案。我们的产品包括燃气供应、能源管理、节能改造等多个领域,满足您不同层面的需求。
客户至上,为您提供专业服务
作为一家专注于用户需求的能源供应商,成都新都燃气公司始终将客户至上放在第一位。我们拥有一支专业、敬业的客户服务团队,为用户提供全天候的服务。
无论您在使用过程中遇到任何问题或困扰,我们都将迅速响应并提供解决方案。我们还定期组织各类培训和研讨会,为用户提供专业的能源知识和技术支持。
成都新都燃气公司,助力能源发展
总之,成都新都燃气公司致力于为广大用户提供安全可靠、环保节能的能源服务。我们以客户需求为导向,通过创新和发展,助力能源行业的持续发展。
如果您对我们的产品和服务有任何需求或疑问,欢迎随时联系我们,我们将竭诚为您服务!
八、玉林风俗?
狗肉节,采茶戏,地藏王诞,兴业抢炮猪寒山诞,沙田柚节,民俗八大怪,偷青夜,八音。
九、玉林旧称?
玉林,地处广西东南部。旧称鬰林、郁林。
十、玉林,简称?
玉林,没有简称有别称
玉林别称:郁林,是广西壮族自治区地级市,是广西东南部地区的政治、经济、文化中心,毗邻粤港澳,是中国大西南出海的重要便捷通道,是世界上最大的日用陶瓷生产出口基地,世界牛仔裤之都,南方药材之都,中国最大的内燃机生产基地,中国最佳管理城市,国家级建材生产出口基地。
扩展
广西有简称的两个重要城市:
首府南宁,简称邕;桂林,简称桂。